Discriminación laboral
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Los derechos fundamentales laborales y la jurisprudencia
La tutela efectiva de los derechos fundamentales resulta indispensable para garantizar un ejercicio efectivo de los mismos, por lo que le corresponde al Poder Judicial restablecer la situación infringida, en aquellos supuestos que exista una violación de los derechos humanos. Por ello, encontramos que el TSJ como integrante del Poder Judicial, viene realizando la interpretación de los derechos...
... de los derechos fundamentales de las partes de la relación laboral, así como también nos inquieta la tutela que el Poder Judicial brinda a ... que hace referencia la Ley Sustantiva laboral, no implica discriminación" alguna a los trabajadores de dirección y de confianza, que genere violaci\xC3" ... -
Decisión nº PJ0152016000039 de Juzgado Superior Segundo del Trabajo de Zulia, de 27 de Abril de 2016
... de las denuncias realizadas, trajo como resultado un calvario laboral, solicitándole su jefe Antonio Abreu al presidente de Petroboscan; Félix ... 5º Se prohíbe todo tipo de discriminación por razones de política, edad, raza, sexo o cerdo o por cualquier otra ...
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Decisión de Juzgado Tercero Superior del Trabajo del Régimen Procesal Transitorio de Caracas, de 13 de Junio de 2007
... , 02 años y 5 meses, que unos días antes de terminar la relación laboral la accionada le ofreció, mediante un correo electrónico interno para ... Ahora bien, a los efectos de establecer si existe discriminación laboral en el caso planteado por la parte actora vista la distinción ...
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Índice temático de artículos publicados en la Revista Derecho del Trabajo Nº 1 a la 16
... laboral de un miedo. El socialismo, fantasma de nuestro Derecho del Trabajo ... 79 1 ... El derecho a la igualdad y no discriminación en el ordenamiento laboral español ... Manuel Carlos PALOMEQUE LÓPEZ ...
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Decisión Nº 3835-16 de Juzgado Superior Septimo en lo Civil y Contencioso Administrativo. (Caracas), 18-04-2017
En mérito de las razones expuestas precedentemente, este Juzgado Superior Séptimo en lo Contencioso Administrativo de la Región Capital, administrando Justicia en nombre de la República y por autoridad de la Ley, declara SIN LUGAR el Recurso Contencioso Administrativo Funcionarial, interpuesto por los ciudadanos JUAN RAMÍREZ TORRES y KERLLY PERAZA MARCANO, abogados en ejercicio, de este domicilio,
... para ocupar el cargo de Fiscal Auxiliar, no gozaba de estabilidad laboral alguna, por lo que podía ser removida y retirada del referido cargo ... 5.-Se prohíbe todo tipo de discriminación por razones de política, edad, raza, sexo o credo o por cualquier otra ... -
Decisión Nº AP21-L-2017-000278 de Juzgado Tercero De Primera Instancia De Sustanciación, Mediación Y Ejecución Del Trabajo (Caracas), 28-03-2017
Con base a las consideraciones anteriores, este Juzgado Tercero de Primera Instancia de Sustanciación, Mediación y Ejecución del Circuito Judicial del Trabajo de la Circunscripción Judicial del Área Metropolitana de Caracas, en nombre de la República Bolivariana de Venezuela y por Autoridad de la Ley, DECLARA: PRIMERO: CON LUGAR la acción intentada por el ciudadano JULIO CESAR SANTOS LEON...
... del Código de Procedimiento Civil, aplicable al nuevo régimen laboral por remisión directa del artículo 11 de la Ley Orgánica del Trabajo, ... de cálculo para toda la relación laboral, sin la debida discriminación de lo percibido por el trabajador en los períodos trimestrales, por lo ... -
Decisión de Juzgado Octavo Superior Del Trabajo de Caracas, de 25 de Marzo de 2008
... (P.U.E.) cuya única finalidad era dar por terminada la relación laboral ya que la actora debía renunciar a su cargo antes de recibir un incentivo ... Ahora bien, a los efectos de establecer si existe discriminación laboral en el caso planteado por la parte actora vista la distinción ...
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Decisión de Juzgado Superior en lo Contencioso Administrativo de Nueva Esparta, de 30 de Septiembre de 2013
... en evidencia las omisiones cometidas, e incurriendo en discriminación hacia su persona en su condición de funcionaria pública, alegándose en ... expresamente, que constituye una discriminación funcionarial y laboral, ser excluida del concurso por ejercer dos cargos docentes ... ALEGATOS ...
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La Responsabilidad Penal del Indígena en Venezuela
Este trabajo jurídico estudia la responsabilidad penal del indígena en Venezuela para ello aborda aspectos legales para el sometimiento a la justicia de los indígenas, tiene un enfoque metodológico de tipo documental y de diseño descriptivo, analiza el tratamiento que a los indígenas se da a nivel constitucional, legal y doctrinario y destaca la posibilidad que el indígena sea justiciable tanto...
... sociedad a la cual parecieran ser ajenos, en medio de la discriminación racial, la explotación laboral, el limitado acceso a bienes y servicios, ... -
Teletrabajo su importante impulso en el contexto de la pandemia del SARS-CoV-2
La pandemia del SARS-CoV-2 generó una súbita huida hacia el hogar, propi-ciando la única alternativa para que muchas empresas continuaran trabajan-do como lo es el teletrabajo. La presente investigación tiene como proposito, describir como lo peor de la pandemia del SARS-CoV-2 obligó a buscar otras formas de ejercer una actividad dependiente, cobrando un importante impulso esta modalidad de...
Revista Gaceta Laboral Vol. 28, No. 1 (2022): 45-62 Universidad del Zulia (LUZ) • ISSN ... 2. En materia salarial : Mantener el principio de no discriminación de salario para la modalidad de teletrabajo ... 3. Contrato laboral ... -
Protección a la maternidad y a la paternidad en el ordenamiento jurídico venezolano
... ólica Andrés Bello , Profesor de la asignatura Taller de Derecho Laboral. Universidad Central de Venezuela, Profesor de la asignatura Derecho del ... protege la maternidad contra toda medida tendente a una discriminación laboral ... En este sentido y con miras a evitar una discriminación ...
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Jurisprudencia Administrativa y Constitucional (Tribunal Supremo de Justicia y Cortes de lo Contencioso Administrativo): Segundo Semestre de 2017
... A. Garantía de igualdad y no discriminación. 2. Derechos individuales. A. Derecho de petición y oportuna ... de los bienes correspondientes; garantizándose la estabilidad laboral del personal administrativo, empleado y obrero, de acuerdo con las ...
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Sentencia nº 0897 de Tribunal Supremo de Justicia - Sala de Casación Social de 2 de Junio de 2009
Perjuicio en los derechos laborales. Convención colectiva de trabajo. Discriminación. Diferencia en el incentivo económico
... (…) declaró la recurrida que el Programa generó una ‘discriminación indirecta’, mandando a CANTV a que pagara al actor una diferencia en el ... pagadero y fue pagado a quienes ya habían terminado su relación laboral, como fue el caso del actor. En consecuencia, mal puede haber existido ... -
XX Encuentro de Especialistas Latinoamericanos en Relaciones de Trabajo. Grupo Bolonia-Castilla La Mancha-Turín 03 al 05 de Noviembre de 2011, Florianópolis, Brasil
Revista Gaceta Laboral ... Vol. 17, No. 3 (2011): 349 - 364 Universidad del Zulia (LUZ) · ... para el establecimiento de normas relacionadas con la no discriminación por sexo, raza y color en el mercado laboral. Así, destacan el Convenio ...
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La seguridad social de los adultos mayores en México, un derecho no garantizado
La presente investigación documental pone de manifiesto que la falta del derecho a la seguridad social, es un grave problema en México, que afecta principalmente a los adultos mayores, que se ven inmersos en la pobreza y exclusión social, haciéndolo un grupo multi vulnerado. No obstante que se han implementado mecanismos de protección social, como las pensiones no contributivas y el seguro...
Revista Gaceta Laboral ... Vol. 25, No. 2 (2019): 116-135 Universidad del Zulia (LUZ) • ISSN ... sociales, tales como la marginación social producto de la discriminación (Solís, 2017), y que se ve reflejada en las situaciones que enfrentan a ... -
Decisión nº PJ0642012000172 de Tribunal Cuarto de Primera Instancia de Juicio del Trabajo de Carabobo (Extensión Valencia), de 24 de Agosto de 2012
... de Bs.4.688,00, inferior al que debe devengar por su actividad laboral, toda vez que, a partir del mes de julio de 2012, el salario mínimo ... lo que el ciudadano JOSÉ DARÍO APONTE ha sido objeto de discriminación por cuanto, además de recibir el salario mínimo establecido en el ...
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Evolución y tendencias de la constitucionalización de los derechos laborales en América Latina
I. El constitucionalismo social clásico. II. Líneas de tendencia en las Constituciones recientes. 1. Recepción normativa explícita de los principios del Derecho del Trabajo. A. Principio protector. B. Irrenunciabilidad. C. Continuidad. D. Primacía de la realidad. E. Igualdad/no discriminación. 2. Consagración de principios más avanzados que los doctrinarios. 3. Flexibilización versus garantismo. 4
... D. Primacía de la realidad. E. Igualdad/no discriminación. 2. Consagración de principios más avanzados que los doctrinarios. 3 ... 4. Aproximación de los sistemas laboral y estatutario. 5. Autonomía de la seguridad social. III. El nuevo ... -
Decisión Nº 007997 de Juzgado Superior Segundo en lo Civil y Contencioso Administrativo. (Caracas), 05-11-2018
Por las razones expuestas, este Tribunal Superior Estadal Segundo Contencioso Administrativo de la Circunscripción Judicial de la Región Capital, administrando justicia en nombre de la República Bolivariana de Venezuela y por autoridad de la Ley, declara: PRIMERO: COMPETENTE para conocer el Recurso Contencioso Administrativo Funcionarial interpuesto por el ciudadano MADRID HERNANDEZ JONATHAN...
... Trabajadoras y los Trabajadores, el cual impone de inamovilidad laboral del padre mientras su pareja esté embarazada y por un lapso hasta de dos ... , otorga una protección especial a los padres sin discriminación de ningún tipo en los siguientes términos: ... “…Artículo 420 ... -
Decisión de Tribunal Superior Primero Transitorio del Trabajo de Anzoategui, de 1 de Abril de 2005
... ello en criterio de dicha representación, en una discriminación laboral, lo que contraviene lo estipulado en el ordinal 5 del artículo 89 ...
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Sociedad Mercantil Salón de Belleza Primo Piano C.A.
Pago de los servicios públicos. Contrato de franquicia. Existencia de la relación de trabajo. Derechos laborales
... , sino que añadió elementos referidos al pretendido carácter laboral de la relación entre [su] representada y la demandante, los cuales no ... 5) Violó los derechos a la igualdad ante la ley, a la no discriminación y a la expectativa plausible. De la suplencia de alegatos de la ... -
Sentencia nº 0217 de Tribunal Supremo de Justicia - Sala de Casación Social de 27 de Febrero de 2007
Derechos laborales. Diferencia de prestaciones sociales. Contrato colectivo. Relación de trabajo en los supuestos de grupos de empresa
... ; 1°, numeral 3 del Convenio N° 111 “Convenio sobre la discriminación (empleo y ocupación) 1958” dictado el 25 de junio de 1958 por la ... pertenecientes al grupo de empresas y evitar la discriminación laboral, en virtud de que Movilnet no había suscrito Convención Colectiva alguna ... -
Garcia Vara, Juan (2012). Sustantivo Laboral en Venezuela
... Laborales (INPSASEL); 6) Aplicación de la Normativa de Seguridad y Salud Laboral a los miembros de los Cuerpos de Seguridad; 7) Discriminación Laboral; 8) Preservación de la Vida y la Salud del Trabajador Derecho a No Acatar Instrucciones; 9) Actos Supervisorios del Ministerio del Trabajo; ...
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Decreto Nº 1.402, mediante el cual se dicta el Decreto con Rango, Valor y Fuerza de Ley de Instituciones del Sector Bancario.- (Se reimprime por fallas en los originales)
... , igualdad, continuidad, universalidad, progresividad, no discriminación y calidad ... Si hubiere dudas en la aplicación de este Decreto con ... deberán contar con el personal necesario durante toda la jornada laboral, con el objetivo que los trámites a realizar se efectúen con la máxima ...
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Decisión nº PJ0072009000018 de Juzgado Noveno de Primera Instancia de Juicio del Trabajo. Extensión Cabimas. de Zulia (Extensión Cabimas), de 4 de Febrero de 2009
... referidos a la norma mas favorable al trabajador y a la igualdad laboral ... 3.- Que prestan sus servicios personales en la sede de la sociedad ... 4.- Negó, rechazo y contradijo, que exista algún tipo de discriminación entre los trabajadores que prestan servicios para la sociedad mercantil ...
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Decisión nº PJ0072009000016 de Juzgado Noveno de Primera Instancia de Juicio del Trabajo. Extensión Cabimas. de Zulia (Extensión Cabimas), de 4 de Febrero de 2009
... referidos a la norma mas favorable al trabajador y a la igualdad laboral ... 3.- Que presta sus servicios personales en la sede de la sociedad ... 4.- Negó, rechazo y contradijo, que exista algún tipo de discriminación entre los trabajadores que prestan servicios para la sociedad mercantil ...