discriminación laboral a la mujer
-
De las pruebas, prevención y sanción del hostigamiento psicológico laboral
... al proceso elementos de juicio que permitan deducir la discriminación alegada, correspondiendo a la parte demandada la justificación objetiva y ... compañía, no comparten entorno laboral, salvo los días en que la mujer debe acudir a reuniones en el centro donde trabaja el actor que pueden dar ...
-
Decisión Nº CA-3464-17VCM de Corte de Apelaciones de Violencia contra la Mujer con competencia de reenvio (Caracas), 23-01-2018
Por lo antes expuesto, esta Corte de Apelaciones con Competencia en Materia de Delitos de Violencia Contra la Mujer de la Región Capital, Impartiendo Justicia en nombre de la República Bolivariana de Venezuela y por Autoridad de la Ley, emite los siguientes pronunciamientos: PRIMERO: Declara con lugar el Recurso de Apelación, interpuesto el 29 de septiembre de 2016, por el ciudadano Abg. Jesús...
... ón le ha afectado y por ende se ven reflejado en su situación laboral y emocional". Es todo cuanto tengo que decir al respecto Es todo. Se leyó ... ley, en la participación de los más diversos grupos sin discriminación alguna, en la dignidad de la persona humana, y en el respeto a los ... -
Decisión Nº 007894 de Juzgado Superior Segundo en lo Civil y Contencioso Administrativo. (Caracas), 11-07-2017
PRIMERO: PROCEDENTE el amparo cautelar solicitado por el ciudadano VILLALBA SALAZAR DAINNY JOSÉ, venezolano, mayor de edad, titular de la cédula de identidad Nº 23.946.534., debidamente asistido por el abogado EDGAR BRICEÑO, inscrito en el Inpreabogado bajo el Nº 150.385, contra el Consejo Disciplinario del Cuerpo de Investigaciones Científicas, Penales y Criminalísticas (CICPC). SEGUNDO: se...
... ás Leyes Especiales) otorga no solo a la mujer (madre), sino también al hombre (padre), desde ... el padre también gozará de inamovilidad laboral por el mismo periodo de tiempo que la madre. Es ... ón especial a los padres sin discriminación" de ningún tipo en los siguientes términos: ... \xE2" ... -
Sentencia nº 176 de Tribunal Supremo de Justicia - Sala de Casación Penal de 10 de Junio de 2014
Conflicto de competencia. Delitos de violencia de género. Mujer víctima de agresiones físicas. Lesiones leves
... Materia de Delitos de Violencia contra la Mujer del Circuito Judicial Penal del Área ... puntual pudiera representar la discriminación de los hombres victimarios hacia la mujer ... carácter físico, psicológico, sexual, laboral o patrimonial, será sancionado con prisión de ... -
Decisión nº PJ0152015000014 de Juzgado Superior Segundo del Trabajo de Zulia, de 10 de Febrero de 2015
... del MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA MUJER Y LA IGUALDAD DE GÉNERO, representada ... lo cual se traduce en un supuesto mobbing laboral y en un evidente supuesto, a su decir, de ... 07 de agosto de 2012, vista las discriminación de la que fue objeto, producto de la denuncia que ...
-
Sentencia nº 0944 de Tribunal Supremo de Justicia - Sala de Casación Social de 11 de Octubre de 2016
Lesión. Accidente laboral. Indemnización por daño moral a favor del trabajador. Seguro
... , y de capacitación y reinserción laboral garantizados por este Régimen ... Las ... el promedio de vida útil productiva de la mujer es de 55 años, se acoge a la Ley del Seguro ... sobre Prevención de Acoso y Discriminación”, documentales a las cuales esta Sala no le ... -
Decisión de Corte de Apelaciones de Monagas, de 1 de Noviembre de 2016
... Tribunal Primero de Violencia Contra la Mujer en Función de Control del Circuito Judicial ... físico, sexual, psicológico, emocional, laboral, económico o patrimonial; .la coacción o la ... ón de mujer, como un acto de discriminación o de acentuar una posición de dominio, ...
-
Decisión de Corte de Apelaciones 10 de Caracas, de 23 de Noviembre de 2012
... no, creándose una situación de discriminación que está prohibida en el artículo 21 ... en funciones de Control Violencia Contra La Mujer" del Circuito Judicial Penal de esta Circunscripci\xC3" ... , psicológico, psiquiatrita, educativo laboral y cultural), con el objeto de que, una vez que ...
-
Los principios interamericanos sobre libertad académica y autonomía universitaria
La Comisión Interamericana de Derechos Humanos junto a la Relatorías Especiales de derechos económicos, sociales, culturales y ambientales; y de libertad de expresión, adoptó los Principios Interamericanos sobre Libertad Académica y Autonomía Universitaria, hecho histórico que amplía su reconocimiento y protección internacional como derecho humano, en un contexto en el que los académicos sufren...
... a la violencia, represalias o discriminación 28 ... De hecho, no es casual que en distintos ... ón de sanciones ulteriores de carácter laboral o civil, deben darse bajo la aplicación de ... y Erradicar la Violencia contra la Mujer -“Convención De Belem Do Pará”-, la ... -
Decisión nº PJ03920160040 de Tribunal Primero de Primera Instancia en función de Juicio con competencia de delitos de Violencia contra la Mujer de Vargas, de 19 de Septiembre de 2016
... la Convención Sobre le Eliminación de toda las Formas de Discriminación contra la mujer (CEDAW) en su artículo 1º se entiende como ... un daño o sufrimiento físico, sexual, psicológico, emocional, laboral", así como la amenaza de ejecutar tales actos, tanto si se producen en el \xC3" ...
-
Decisión Nº 9719 de Juzgado Superior Primero en lo Civil y Contencioso Administrativo. (Caracas), 28-11-2018
Por las razones expuestas, este Juzgado Superior Estadal Primero Contencioso Administrativo de la Circunscripción Judicial de la Región Capital, administrando justicia en nombre de la República por autoridad de la Ley, declara: Primero: PARCIALMENTE CON LUGAR el recurso contencioso administrativo funcionarial interpuesto por los abogados Isbac Margarita Reyes Pérez y Douglas Rafael Fuenmayor...
... les vulneró el derecho a la no discriminación en el trabajo establecido en el artículo 89, ... jurídicamente dentro del ámbito laboral, pues posee un régimen especial regulado por la ... ; o de cincuenta y cinco (55) años si es mujer, siempre que hubiere cumplido, por lo menos, ... -
Sentencia nº 072 de Tribunal Supremo de Justicia - Sala de Casación Penal de 11 de Marzo de 2014
Amenaza. Conflicto de competencia. Delito de violencia psicológica. Género femenino
... de Primera Instancia de Violencia contra la Mujer en Funciones de Control, Audiencia y Medidas, ... un daño físico, psicológico, sexual, laboral o patrimonial con el fin de intimidar a la mujer, ... ón de Todas las Formas de Discriminación contra la Mujer (1979), conjuntamente con la ... -
Sentencia nº 00416 de Tribunal Supremo de Justicia - Sala Político Administrativa de 4 de Mayo de 2004
Derecho colectivo del trabajo. Tutela judicial efectiva. Recurso contencioso administrativo de nulidad. Amenazas de despidos
... , donde afirma que la inamovilidad laboral derivada del artículo 450 de la Ley Orgánica ... Se prohíbe todo tipo de discriminación por razones de política, edad, raza, sexo o ... trabajo y de la estabilidad laboral de la mujer embarazada) ... El aludido derecho y la referida ... -
Decisión Nº AP71-R-2018-000135 de Juzgado Superior Sexto en lo Civil, Mercantil y del Transito (Caracas), 13-08-2018
Por los razonamientos anteriormente expuestos, este Juzgado Superior Sexto en lo Civil, Mercantil y del Tránsito de la Circunscripción Judicial del Área Metropolitana de Caracas, conforme a lo establecido en los artículos 12, 242, 243 y 244 del Código de Procedimiento Civil; 26 y 257 de la Carta Magna, Administrando Justicia en nombre de la República Bolivariana de Venezuela y por autoridad de la
... Materia de Delitos de Violencia contra la Mujer de la Región Capital declaro sin lugar el ... etc., Asimismo, refirió que la actividad laboral de Ricardo Álvarez Uzcátegui, se vio afectada ... principio de progresividad y sin discriminación alguna ... Sobre este particular, la Sala de ... -
Decisión Nº 3020-18 de Juzgado Superior Décimo de lo Contencioso Administrativo (Caracas), 19-06-2018
Por las razones de hecho y de derecho precedentemente expuestas, este Juzgado Superior Estadal Décimo de lo Contencioso Administrativo de la Circunscripción Judicial de la Región Capital, administrando justicia en nombre de la República Bolivariana de Venezuela y por autoridad de la Ley, resuelve: PRIMERO: Declarar IMPROCEDENTE la oposición formulada por el abogado LIZARDO LUGO, inscrito en el...
... En cuanto a la Inamovilidad laboral por la existencia del fuero paternal, señala el ... a los intereses particulares de la mujer trabajadora, constituye una verdadera protección ... a la madre como al padre sin discriminación de ningún tipo en los siguientes términos: ... -
Decisión Nº 007725 de Juzgado Superior Segundo en lo Civil y Contencioso Administrativo. (Caracas), 23-03-2017
Por la motivación que antecede este Juzgado Superior Segundo en lo Civil y Contencioso Administrativo de la Región Capital, administrando Justicia en nombre de la República Bolivariana de Venezuela y por autoridad de la Ley declara lo siguiente: PRIMERO: SIN LUGAR, el Recurso Contencioso Administrativo Funcionarial interpuesto por el Profesional del Derecho CASTO MARTIN MUÑOZ MILANO, abogado en...
... fundamentales existentes para la materia laboral, por aplicar indebidamente una normativa para el ... , se observa la incongruencia y discriminación al ser jubilados funcionarios con el 100% del ... y de cincuenta y cinco (55) años si es mujer, siempre que hubiere cumplido, por lo menos, ... -
ACUSADO: JORGE ELIECER CASTRO DAVILA ;VICTIMA: DALIANA COROMOTO CHAPARRO ARIAS
... o mensajes electrónicos amenace a una mujer con causarle un daño grave y probable de er físico, psicológico, sexual, laboral o patrimonial, será sancionado con prisión de ... esquemas de subordinación y discriminación hacia la mujer; mediante la consolidación de una ...
-
Sentencia nº 868 de Tribunal Supremo de Justicia - Sala Constitucional de 26 de Junio de 2012
Demolición. Indemnización correspondiente a las viviendas. Proyecto de urbanismo. Administración pública
... a problemáticas de orden social y laboral”, para lo cual consignaron la relación de ... ón de todas las Formas de Discriminación Racial y en la Convención sobre la Eliminación ... las Formas de Discriminación contra la Mujer (art.14) ... La Organización de Naciones Unidas ... -
Sentencia nº 555 de Tribunal Supremo de Justicia - Sala Constitucional de 11 de Julio de 2016
Beneficio de carácter social. órganos de administración. Trabajo. Derecho de jubilación de los funcionarios públicos
... (sic) los 60 años si es hombre, o 55 si es mujer, con un acumulado de por lo menos 25 años de ... principio de progresividad y sin discriminación alguna, cuyo resguardo es obligatorio para los ... , plenamente aplicable al régimen laboral y funcionarial (Sentencia de esta Sala N° ... -
Versión original
Ley de reforma de la Ley sobre Transplante de Órganos y Materiales Anatómicos en Seres Humanos
... , gratuidad, integralidad, no discriminación, no lucrativo, responsabilidad, integración ... 6. En el caso de una mujer en edad fértil, debe verificarse previamente la ... a ingresar o continuar en una relación laboral, tanto en el ámbito público como en el privado ...
-
Decisión nº PJ0032012000073 de Juzgado Primero de Primera Instancia en función de Juicio con competencia de delitos de violencia contra la mujer de Tachira (Extensión San Cristóbal), de 15 de Agosto de 2012
... Mogolln? A lo que contest: " tal vez, porque hay un vnculo laboral all Diga usted en funcin de esa respuesta su objetividad puede estar ...
-
Capítulo III: Contexto Jurídico Documental
... DE COLOMBIA EN RAZÓN DE LA DISCRIMINACIÓN ... POR RAZÓN DE GÉNERO Y LA EDAD ... Es ... perciban que sufren discriminación laboral ... Caso 1. Sentencia No. T-230/94 Petición El ... , la Consejería para la Equidad de la Mujer y la Policía Nacional, una política pública ...
-
Análisis del régimen especial de trabajo doméstico desde el principio de igualdad y la prohibición de discriminación
Esta investigación presenta un enfoque general de la modalidad de trabajo doméstico desarrollado en Ecuador, mediante un análisis de su evolución histórica, reformas, tendencias y diferencias en su cobertura constitucional y legal, respecto de la generalidad de trabajadores amparados por el Código de Trabajo. De esta manera se busca como objetivo
... , basadas en la subvaloración, el patriarcalismo, el mercado laboral, la discriminación, la informalidad y la invisibilidad de quienes ... la alta subvaloración y vulnerabilidad del trabajo de las mujer es y menores de edad, así como, del rol que han desempeñado en la ... - Decisión nº 2014-000001 de Juzgado Primero de Primera Instancia en función de Juicio con competencia de delitos de Violencia contra la Mujer de Apure (Extensión San Fernando de Apure), de 30 de Septiembre de 2016