indemnizacion laboral por despido sin justa causa

Decisión Nº BP12-L-2017-000141 de Tribunal Segundo de Primera Instancia de Juicio del Trabajo (Anzoategui), 23-04-2019
este JUZGADO SEGUNDO DE PRIMERA INSTANCIA DE JUICIO DEL TRABAJO DE LA CIRCUNSCRIPCION JUDICIAL DEL ESTADO ANZOATEGUI, administrando justicia en nombre de la REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA y por autoridad de la Ley Declara: PRIMERO: PARCIALMENTE CON LUGAR LA DEMANDA que por Cobro de Prestaciones Sociales y demás conceptos laborales, incoaran los ciudadanos: MARCIAL JOSE RAMOS GUZMAN, LUIS...

... el día 01/04/2016 (fin de la relación laboral), Momento en que fui despedido sin justa causa- ... 20.989,20 ... Indemnización por Terminación de la Relación de Trabajo ... los vinculó, se dio por terminada por despido ...  En relación a la estimación de las ...
JOSE ANTONIO BARROS DE FREITAS VS COMPAÑÍA ANONIMA NACIONAL DE TELEFONOS DE VENEZUELA (CANTV

... ANTECEDENTES ... Se inició la presente causa por libelo de demanda presentado en fecha 25 de ... de una carta donde le fue notificada su despido por razones justificadas debido a que en cadena ... por terminación de la relación laboral recibiendo sus prestaciones sociales y otros ... razón de ello, reclama el pago de Indemnización por Terminación de la Relación Laboral conforme ... ía con la actora y que no ameritaba causa justa para despedir al trabajador, que entre las ...
Reflexiones en torno al procedimiento de tutela laboral de derechos fundamentales chileno
- Revista Derecho del Trabajo
El procedimiento de tutela laboral chileno ha contribuido a dotar de eficacia y vigencia a los derechos fundamentales de los trabajadores, tanto durante la relación laboral como con ocasión del despido. A casi siete años de su íntegra implementación, se reflexiona en torno a algunos problemas prácticos o aspectos discutibles que se presentan en su tramitación, los cuales pueden incidir en la...

... relación laboral como con ocasión del despido ... A casi siete años de su íntegra ... estudio de la Dirección del Trabajo, una causa debía tramitarse entre 70 y 90 días ... justa retribución, la sindicalización, la ... ía sólo con el pago de una indemnización o de cualquier medida reparatoria ... En ...
Decisión nº PJ2011000176 de Juzgado Superior Tercero del Trabajo. Extensión Cabimas de Zulia, de 21 de Septiembre de 2011

... Superior Tercero del Circuito Judicial Laboral de la Circunscripción Judicial del Estado Zulia ... Inició la presente causa por demanda incoada en fecha 23 de noviembre de ... 2003, fecha en la cual fue notificado del despido injustificado para GRUPO DESSER DIVISIÓN ... , y más aún al no cancelarle de manera justa y legal las prestaciones y demás conceptos que ... con la cancelación de la indemnización prevista en el artículo 125 de la LOT, cubriendo ...
FRANCISCO ANTONIO PARAHUATY ALVARADO VS. 'CLOVER INTERNACINAL, C.A.'

... la fecha de terminación de la relación laboral hasta la ejecución del presente fallo, y b) Para ... cálculo los lapsos sobre los cuales la causa se haya paralizado por acuerdo entre las partes, ... Orgánica del Trabajo, a decir, la indemnización por despido y la indemnización sustitutiva de ... , se distinguió que el despido -de mediar justa causa- debía sujetarse bajo distintos ...
Sentencia nº 0273 de Tribunal Supremo de Justicia - Sala de Casación Social de 31 de Marzo de 2016
Orden público laboral. Reclamo. Trabajadores de la contratista. Fecha del despido

... , se reasignó la ponencia de la presente causa al Magistrado Dr. Danilo Antonio Mojica Monsalvo ... acordadas de oficio por cualquier Juez laboral de la República Bolivariana de Venezuela con ... ón, de modo que la indexación comporta una justa indemnización capaz de reparar la pérdida ... tiempo transcurrido desde que ocurrió el despido hasta la fecha en que se efectuó el reenganche ...
Sentencia nº 0664 de Tribunal Supremo de Justicia - Sala de Casación Social de 4 de Julio de 2016
Lesión. Prueba. Accidente de trabajo. Seguridad laboral

... , al corresponder la nomenclatura de la causa sub lite al año 2012, pasó al conocimiento de ... que no realizó un estudio social o laboral. El examen realizado es para-clínico, no conoce ... ón y/o viola el derecho de las partes a una justa" resolución de la controversia, ello, con el prop\xC3" ... ón de improcedencia de la indemnización por despido injustificado contenida en el NUMERO ...
Decisión de Juzgado Superior Primero del Trabajo de Anzoategui, de 22 de Septiembre de 2016

... pudo el Tribunal A quo condenar indemnización por despido en la presente causa, razón por la ... ón, constatándose una continuidad laboral entre ambas empresas; que una vez trasladado a ... - de manera que este Tribunal considera justa y equitativa la indemnización por daño moral ...
Decisión nº PJ0102016000594 de Tribunal Primero Superior del Trabajo de Bolivar, de 19 de Julio de 2016

... CAUSA: COBRO DE DIFERENCIAS DE PRESTACIONES SOCIALES Y OTROS CONCEPTOS DERIVADOS DE LA RELACIÓN LABORAL ... MOTIVO: RECURSO DE APELACION ... establece que prospera la indemnización por pago doble de las prestaciones en virtud de ... ículo 92 y la otra especifica es que el despido justificado, esto existe en el artículo 92. El ... morales e intelectuales del pueblo y la justa" distribución de la riqueza ... La interpretaci\xC3" ...
Decisión Nº AP21-R-2016-000760 de Juzgado Sexto Superior Del Trabajo (Caracas), 09-05-2017
Por las razones de hecho y de derecho anteriormente expuestas, este Tribunal Sexto (6°) Superior del Circuito Judicial del Trabajo de la Circunscripción Judicial del Área Metropolitana de Caracas, procedió a administrar justicia en nombre de la República Bolivariana de Venezuela y por Autoridad de la Ley declara: PRIMERO: PARCIALMENTE CON LUGAR el recurso de apelación interpuesto por la...

... referente a la declaración de la indemnización sustitutiva de preaviso establecido en el ... Doris Agüero, finalizo su relación laboral en abril de 2011, estando en vigencia la Ley ... de preaviso y una sustitución por despido injustificado, pudiéndose observar de la ... de un patrono, no pueden ser despedidos sin justa causa ... Entonces, debe dejarse claro que salvo ...
¿Qué causa debe probar el empleador en el despido discriminatorio? Con especial referencia al derecho y jurisprudencia argentinos
- Revista Derecho del Trabajo
El presente trabajo busca contribuir a dilucidar lo que debe entenderse como "causa" de despido a fin de que, ante la alegación posterior del trabajador en juicio, el despido no sea considerado discriminatorio. Se utilizó un enfoque metodológico descriptivo "análisis de doctrina y jurisprudencia de Argentina", puro "se buscó generar conocimiento, sin que sea de aplicación inmediata al medio o...

... 1. El régimen de estabilidad laboral en las relaciones de empleo privado en la ... exigían al empleador la prueba de la justa causa, en los términos de los artículos 242 y ... 4 Art. 245 de la LCT. –Indemnización por antigüedad o despido. En los casos de ...
Decisión nº PJ0152010000024 de Juzgado Superior Segundo del Trabajo de Zulia, de 22 de Febrero de 2010

... día 01 de abril de 2004, fue despedido sin justa causa por la junta directiva de la Asociación ... 1.185.011,85; 6) indemnización por despido, de conformidad con el artículo 125 ... de que no existe ni existió relación laboral entre el actor y la Asociación Civil demandada, ...
Decisión nº PJ0182016000022 de Tribunal Superior Segundo del Trabajo. Sede en Punto Fijo de Falcon, de 11 de Octubre de 2016

... 2.047,50, continuando la relación laboral de manera interrumpida hasta el día dos (02) de ... ícito proceder debe ser calificado como despido injustificado o sin justa causa. En virtud de lo ... de juzgamiento porque el monto de indemnización por despido debe ser igual al monto de la ...
Decisión nº PJ0032016000053 de Tribunal Superior Primero del Trabajo. Sede en Coro de Falcon, de 5 de Octubre de 2016

... Sociales, Intereses Moratorios, Indemnización por Infortunio Laboral, Daño Moral y Otros ... el presente caso no hubo ningún tipo de despido, sino que se le otorgó el beneficio de ... la empresa no le adeuda cantidad alguna por causa de la relación de trabajo que los unió hasta el ... ón o corrección monetaria como una justa compensación al trabajador, por la pérdida del ...
JESÚS ENRIQUE RIVAS FERNÁNDEZ EN CONTRA DE LA SOCIEDAD MERCANTIL INTERNACIONAL DE FLUÍDOS C.A.

... Suárez, Nislee Peña y Silvia Sánchez; causa en la cual fue llamado como tercero ... sus servicios al inicio de la relación laboral, percibía un salario en base a la Ley Orgánica ... causa alguna, no entiendo el motivo de su despido, ya que no se encuentra plasmado en ninguna de ... imputable a la patronal, y como indemnización sustitutiva de los intereses de mora ... La ... consecuente con el adagio latino, que reza: Justa alegata et probata judex judicre debet, y ...
JOSÉ ALIRIO RONDÓN / INTERNACIONAL DE FLUIDOS C.A. Y PETRÓLEOS DE VENEZUELA S.A.

... Suárez, Nislee Peña y Silvia Sánchez; causa en la cual fue llamado como tercero interviniente ... sus servicios al inicio de la relación laboral, percibía un salario en base a la Ley Orgánica ... causa alguna, no entiende el motivo de su despido, ya que no se encuentra plasmado en ninguna de ... imputable a la patronal, y como indemnización sustitutiva de los intereses de mora; la parte ... consecuente con el adagio latino, que reza: Justa alegata et probata judex judicre debet, y ...
Sentencia nº 0595 de Tribunal Supremo de Justicia - Sala de Casación Social de 22 de Junio de 2016
Pago del beneficio de alimentación. Relación de trabajo con la empresa. Carácter laboral de los servicios. Indemnizaciones por despido injustificado

... Civil y 103 de la ley adjetiva laboral ... Arguye la representación judicial de la ... abril de 2011, y las indemnizaciones por despido injustificado. Alega la trabajadora que a partir ... Bs. 8.737,63 ... Indemnización de antigüedad ... Bs. 18.538,00 ... de 2010, la empresa efectuó su despido sin justa causa, por lo que el vínculo tuvo una vigencia ...
Decisión Nº AP21-R-2017-000456 de Juzgado Cuarto Superior Del Trabajo (Caracas), 04-12-2017
este JUZGADO CUARTO SUPERIOR DEL CIRCUITO JUDICIAL DEL TRABAJO DE LA CIRCUNSCRIPCIÓN JUDICIAL DEL ÁREA METROPOLITANA DE CARACAS, administrando Justicia, en nombre de la República Bolivariana de Venezuela y por autoridad de la Ley, declara como punto PRIMERO: SIN LUGAR la apelación interpuesta por la parte demandada, contra la decisión de fecha nueve (09) de mayo de dos mil diecisiete (2017),...

... EN SU NOMBRE ... CUARTO (4°) SUPERIOR LABORAL DEL CIRCUITO JUDICIAL DEL TRABAJO DEL ÁREA ... de la condenatoria de la indemnización de la terminación de la relación de trabajo por ... haya sido despedido o despedida sin causa justa y, luego de ordenado su reenganche, él o ... j) Cualquier acto constitutivo de un despido indirecto ... Se considerará despido indirecto: ...
JOSÉ RUBÉN ROMERO PINTO VS. SERVIPAL, C. A.

... MOTIVO: PRESTACIONES SOCIALES E INDEMNIZACIÓN POR ACCIDENTE LABORAL, POR DESPIDO INJUSTIFICADO ... no quedó totalmente vencida en la presente causa…..” ... En la parte motiva de dicho fallo, ... (Bs.f.25.000,00) como una suma equitativa y justa para el pago del daño moral demandado por el ...
Sentencia nº 1171 de Tribunal Supremo de Justicia - Sala de Casación Social de 17 de Noviembre de 2016
Asamblea extraordinaria de accionistas. Relación laboral. Contrato de trabajo. Indemnización por despido

... este caso concreto existe una relación laboral, el actor tendría que ser considerado como un ... necesario de procedencia para la indemnización prevista en el artículo 125 de la misma ley para el caso de despido injustificado. Así, el último aparte del ... , ello a pesar de haber sido despedido sin justa causa por la querellada en fecha 15 de octubre de ...
Procedimiento de desafuero previsto en la ley laboral venezolana
- Revista Derecho del Trabajo
En Venezuela, los medios jurídicos de protección del fuero sindical y demás situaciones asimiladas (inamovilidad) corresponden a órganos administrativos. La posibilidad que tiene el empleador para despedir, trasladar o modificar las condiciones de la prestación de servicios a los trabajadores amparados por inamovilidad está sujeta a la autorización previa del Inspector del Trabajo, funcionario...

... suspensión del procedimiento en caso de despido adelantado. 4.2. Medidas preventivas ... pueda despedir a quien está incurso en causa justificada; adaptar la estructura organizativa ... que tiene el trabajador a una indemnización cuando se retire justificadamente o por despido ... en sus condiciones de trabajo sin justa causa, previamente calificada por el Inspector ...
Sentencia nº 0681 de Tribunal Supremo de Justicia - Sala de Casación Social de 12 de Julio de 2016
Extinción de la relación de trabajo. Orden público para los casos de jubilación. Prestaciones sociales. Indemnización por despido injustificado

... del Estado Venezolano, cancelar la indemnización contenida en el artículo 125 de la LOT derogada en una relación laboral de (sic) terminó en ocasión o corolario al ... ón y Confianza, es la indemnización por despido injustificado, siendo su aplicación exclusiva ... ón y Confianza que sean despedidos sin justa causa y no cuando la relación de trabajo termina ...
Sentencia nº 011 de Tribunal Supremo de Justicia - Sala de Casación Social de 17 de Enero de 2017
Relación causal entre la lesión. Trabajo segura. Responsabilidad civil extracontractual. Indemnización de daños productos de accidentes

... , es decir, derivados de la actividad laboral de mi representado, que declaró su incapacidad ... 10.503,72 ... · Indemnización Sustitutiva de Preaviso por la cantidad de Bs. 930,00 ... · Indemnización por despido por la cantidad de Bs. 4.930,00 ... · Que por ... , de la revisión del expediente de la causa se pudo evidenciar, que al folio 273 de la ... citada jurisprudencia, por lo que no sería justa esta sentencia si acordara el salario señalado ...
Decisión Nº AP21-R-2014-001197 de Juzgado Segundo Superior Del Trabajo (Caracas), 05-02-2018
(...) DECLARA: PRIMERO: PARCIALMENTE CON LUGAR la apelación interpuesta en fecha quince (15) de julio de 2014, por la abogada MARIA LOPEZ, en su carácter de apoderada judicial de la parte demandada, contra la sentencia de fecha dos (02) de julio de 2014 dictada por el Juzgado Cuarto (4°) de Primera Instancia de Juicio del Circuito Judicial del Trabajo de la Circunscripción Judicial del Área...

... el fallo recurrido; y TERCERO: SE REPONE LA CAUSA al estado en que el Juzgado Superior Segundo del ... a pagar al actor: a) Indemnizaciones por despido injustificado previstas en el art. 125 de la Ley ... durante todo el decurso de la relación laboral. La sentencia recurrida dice que no fue negado en ... que la Juez condenó el pago de la indemnización del artículo 125 de la Ley Orgánica del Trabajo ... , pues si no pueden ser despedidos sin justa causa por el patrono, éste no puede darles aviso ...