ley regula sistema paro forzoso capacitación laboral

1068 resultados para ley regula sistema paro forzoso capacitación laboral

  • Decisión Nº AP41-U-2004-000519.- de Juzgado Superior Primero de lo Contencioso Tributario (Caracas), 25-05-2017

    El Tribunal Superior Primero de lo Contencioso Tributario de la Circunscripción Judicial del Área Metropolitana de Caracas, administrando justicia en nombre de la República y por autoridad de la Ley, declara CON LUGARel recurso contencioso tributario incoado por la contribuyente PROMOTORA CADBURY ADAMS C.A., contra el acto administrativo Nº 3745 de fecha 15 de noviembre de 2004,emanada de la...

    ... que a los patrones el (1,70%),en virtud del paro forzoso, a estos efectos la recurrente solicita ..., el Decreto con Rango y Fuerza de Ley que Regula el Subsistema de Paro Forzoso y Capacitación ... el artículo 138 de la Ley Orgánica del Sistema de Seguridad Social, publicada en la Gaceta ... de Paro Forzoso y Capacitación Laboral, publicado en la Gaceta Oficial de la Republica ...
  • Sentencia nº 0984 de Tribunal Supremo de Justicia - Sala de Casación Social de 18 de Octubre de 2016

    Orden público laboral. Reclamo en la cantidad. Pago con base en el salario variable. Aplicación del contrato colectivo de trabajo

    ... desde la fecha de inicio de la relación laboral de cada uno de sus representados, esto es, para ... firme debiendo acotar que no operará el sistema de capitalización sobre los mismos”. De donde ...Indemnización por concepto de Paro Forzoso: arguye que la empresa no ha hecho ... vigencia la jornada de trabajo actual que regula 2 días de descanso semanal remunerado con ... el Subsistema de Paro Forzoso y Capacitación Profesional; el cual pasó a denominarse Decreto ...
  • Decisión Nº AP21-L-2017-000966.- de Tribunal Décimo de Primera Instancia de Juicio del Trabajo (Caracas), 22-11-2017

    DISPOSITIVO Por todos los razonamientos anteriormente expuestos, este Juzgado Décimo del Área Metropolitana de Caracas, en nombre de la República Bolivariana de Venezuela y por autoridad de la ley declara: PRIMERO: PARCIALMENTE CON LUGAR la demanda incoada por por el ciudadano JOSE RAMON ESCALONA MONTILLA contra la entidad de trabajo JELF MANAGEMENT FACILITES CA y solidariamente de forma...

    ...Aduce que inició su relación laboral en el 23/08/2010, con la empresa Constructora ...Paro forzoso Ley Prestacional de empleo por la ... lo establecido en el Decreto de Ley que Regula el Sistema de Paro Forzoso y Capacitación ...
  • DEIBY URDANETA Y OTROS VS SOCIEDADES MERCANTILES INVERSIONES Y SERVICIOS DRAGO C.A. Y PINTURAS PINYTEX C.A.
    ... prestaron servicios de naturaleza laboral para un grupo de entidades de trabajo conformado ...PARO FORZOSO)”. (F. 2). . De igual manera, solicita ...ículos 16 y 113 de la Ley Orgánica del Sistema de Seguridad Social y los artículos 1, 2, 62 y ... sujeción a los términos de la Ley que lo regula; advirtiendo que la norma contemplada en el ... Regula el Sistema de Paro Forzoso y Capacitación Laboral (Gaceta Oficial Extraordinario Nº 5.392 ...
  • Decisión de Juzgado Superior Primero en lo Laboral de Miranda, de 23 de Septiembre de 2009
    ... BOLIVARIANO DE MIRANDA (FUNTRAMIR) y SISTEMA INTEGRADO DE TRANSPORTE SUPERFICIAL, S.A. ... de seguridad social como el seguro social, paro forzoso y política habitacional de vivienda y ... los fines de que se cumpla con la Ley que regula cada subsistema de seguridad social. . En el ... regula el sistema de Paro Forzoso y Capacitación Laboral, establece la obligación de “hacer” ...
  • Sentencia nº 1116 de Tribunal Supremo de Justicia - Sala de Casación Social de 3 de Noviembre de 2016

    Pago de la indemnización por despido injustificado. Derecho a prestaciones sociales. Continuidad en la relación laboral. Planilla de cesantía al trabajador

    ...ó que la fecha de inicio de la relación laboral era noviembre de 2010, por lo que declaró ... del régimen prestacional de empleo o paro forzoso, razón por la cual declaró procedente ... establecido en la Ley Orgánica del Sistema de Seguridad Social“. Seguidamente, la alzada, ...Además, el artículo en comento, regula una jornada máxima a cumplir, cuando señala que ... Regula el Sistema de Paro Forzoso y Capacitación Laboral el cual refiere lo siguiente:. Artículo ...
  • Decisión Nº BP02-R-2016-000427 de Juzgado Superior Primero del Trabajo (Anzoategui), 09-01-2017

    ...este Juzgado Primero Superior del Trabajo de la Circunscripción Judicial del Estado Anzoátegui, administrando Justicia en nombre de la República Bolivariana de Venezuela y por Autoridad de la Ley, declara: 1) PARCIALMENTE CON LUGAR, la apelación interpuesta por la profesional del derecho ANA PATRICIA MAZA, inscrita en el Instituto de Previsión Social del Abogado, bajo el número 96.425, en su...

    ... con Rango Valor y Fuerza de Ley del Sistema de Paro Forzoso y Capacitación Laboral y la ... el Decreto con Rango y Fuerza de Ley que regula el Sistema de Paro forzoso y Capacitación ...
  • Sentencia nº 0521 de Tribunal Supremo de Justicia - Sala de Casación Social de 31 de Mayo de 2016

    Seguro de paro forzoso. Convención colectiva de trabajo. Diferencia en pago por indemnización por prestación. Reclamo de salario mínimo

    ...En materia laboral, la valoración y apreciación de las pruebas ...En consecuencia, resulta forzoso declarar improcedente el reclamo de tales ... en su debida oportunidad, el seguro de paro forzoso, diferencia en pago por indemnización ... lo establecido en el Decreto de Ley que Regula el Sistema de Paro Forzoso y Capacitación ...
  • Decisión de Juzgado Septimo Superior Del Trabajo de Caracas, de 20 de Junio de 2014
    ... el expreso señalamiento que en materia laboral, además debe cumplir dicha transacción con los ... al Seguro Social Obligatorio, Seguro de Paro Forzoso, INCE y Política Habitacional. . CUARTA: ...ón Educativa (INCE), el Decreto Ley que regula el Sistema de Paro Forzoso y Capacitación ...
  • Decisión Nº AP21-R-2018-000025 de Juzgado Cuarto Superior Del Trabajo (Caracas), 19-03-2018

    este JUZGADO CUARTO SUPERIOR DEL CIRCUITO JUDICIAL DEL TRABAJO DE LA CIRCUNSCRIPCIÓN JUDICIAL DEL ÁREA METROPOLITANA DE CARACAS, administrando Justicia, en nombre de la República Bolivariana de Venezuela y por autoridad de la Ley, declara como punto PRIMERO: PARCIALMENTE CON LUGAR el recurso de apelación interpuesto por el apoderado judicial de la parte actora, contra la sentencia de fecha doce (1

    ...Laboral, la representación judicial de la parte actora y ... Orgánica del Trabajo- y que aplicando el sistema de distribución consagrado en el artículo 179 ... . . En cuanto al paro forzoso debemos atender lo establecido en el eto de Ley que Regula el Sistema de Paro Forzoso y Capacitación ...
  • Decisión Nº AP21-R-2017-000642 de Juzgado Octavo Superior Del Trabajo (Caracas), 03-10-2017

    Por lo antes expuesto este Juzgado Superior Octavo del Circuito Judicial del Trabajo de la Circunscripción Judicial del Área Metropolitana de Caracas, Administrando Justicia en nombre de la República Bolivariana de Venezuela y por autoridad de la ley, declara: PRIMERO: PARCIALMENTE CON LUGAR por el recurso de apelación interpuesto por la parte actora contra la sentencia de fecha 30 de junio de 201

    ..., fecha en la cual terminó dicho vinculo laboral por retiro justificado, alega un tiempo de ... a las observaciones anotadas, de su Sistema de Derecho Procesal Civil surge claro su ... . . “ … En cuanto al paro forzoso debemos atender lo establecido en el eto de Ley que Regula el Sistema de Paro Forzoso y Capacitación ...
  • Decisión Nº BP02-L-2016-000023 de Tribunal Quinto de Juicio del Trabajo (Anzoategui), 26-01-2017

    ...este Tribunal Quinto de Primera Instancia de Juicio del Trabajo de la Circunscripción Judicial del Estado Anzoátegui, administrando justicia en nombre de la República Bolivariana de Venezuela y por autoridad de la ley, declara: PRIMERO: PARCIALMENTE CON LUGAR la demanda por diferencia de prestaciones sociales y otros conceptos, interpuesta por los ciudadanos ROBERTO ANTONIO PARABACUTO y...

    ... . EXAMEN PRE-RETIRO 1d 466, 63. . PARO FORZOSO 58.554, 90. . INTERESES SOBRE PREST / ... del Decreto con Rango y Fuerza de Ley que regula el Paro Forzoso y Capacitación Laboral y al ... con Rango y Fuerza de Ley que regula el Sistema de Paro Forzoso y Capacitación Laboral, ahora ...
  • Decisión Nº AP21-L-2017-000598 de Tribunal Trigésimo Noveno de Primera Instancia de Sustanciación, Mediación y Ejecución (Caracas), 24-05-2017

    Con base a las consideraciones expuestas, este Juzgado Trigésimo Noveno (39) de Primera Instancia de Sustanciación, Mediación y Ejecución del Circuito Judicial del Trabajo de la Circunscripción Judicial del Área Metropolitana de Caracas, en nombre de la República Bolivariana de Venezuela y por Autoridad de la Ley, declara lo siguiente: 1.- CON LUGAR LA ACCION INTENTADA por los ciudadanos

    ....- Que la fecha de inicio de la relación laboral fue a partir del 15 de enero de 2015, hasta el 15 ... despido injustificado, indemnización por paro forzoso, prestaciones sociales. . 7.- Que el ... los artículos 7 y 10 del Decreto Ley que regula el Sistema de Paro Forzoso y Capacitación ...
  • Decisión nº PJ0062014000193 de Tribunal Sexto de Primera Instancia de Sustanciación, Mediación y Ejecución del Trabajo de Carabobo (Extensión Valencia), de 13 de Octubre de 2014
    ...ón por terminación de la relación laboral 8) Preaviso, 9) Paro Forzoso, 10) Bono de .... A.7) PARO FORZOSO: . Artículo 7º: El Sistema de Paro Forzoso y Capacitación Laboral otorgará ... del Decreto con Rango y Fuerza de Ley que Regula el Sistema de Paro Forzoso y Capacitación ...
  • Decisión de Juzgado Superior Estadal Contencioso Administrativo de Monagas, de 13 de Noviembre de 2013
    ...ño, a pesar que existía una continuidad laboral, pues en ningún momento hubo interrupción de la ... en el artículo 10 de la Ley que Regula el Sistema de Paro Forzoso y Capacitación ...
  • Decisión Nº AP21-L-2017-000616 de Tribunal Décimo Cuarto de Primera Instancia de Juicio del Trabajo (Caracas), 05-12-2017

    Adicionalmente, si la demandada no cumpliere de manera voluntaria, el Tribunal deberá, mediante experticia complementaria del fallo y en aplicación del artículo 185 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo, calcular los intereses moratorios y la corrección monetaria de la cantidad condenada a pagar, a partir de la fecha del decreto de ejecución hasta la oportunidad del pago efectivo. Así se...

    ... . . Alega la actora que la relación laboral se inició el 18-02-16 y culminó el 21-11-16 por ..., INDEMNIZACIÒN POR DESPIDO INJUSTIFICADO, PARO FORZOSO, CUMPLIMIENTO DE LAS OBLIGACIONES ... social de más reciente protección en el Sistema de Previsión Social Venezolano, tiene sus ... el Sistema de Paro Forzoso y Capacitación Laboral, de fecha 22 de octubre de 1999, Gaceta ... del Decreto con Rango y Fuerza de Ley que regula el Subsistema de Paro Forzoso y Capacitación ...
  • Sentencia nº 0160 de Tribunal Supremo de Justicia - Sala de Casación Social de 27 de Febrero de 2009

    Seguro social. Prestación dineraria correspondiente por paro forzoso. Impugné. Indemnización de accidente de trabajo

    ... a la solicitud del beneficio del PARO FORZOSO, la misma es desechada por considerar que ... del Decreto con rango y fuerza de Ley que regula el sistema de Paro Forzoso, que en su parte ... regula el Sistema de Paro Forzoso y Capacitación Laboral, e incluso abordó el tema de su ...
  • Decisión de Juzgado Quinto Superior Del Trabajo de Caracas, de 21 de Diciembre de 2012
    ... con lo previsto en la ley adjetiva laboral, esta Sentenciadora procede a motivar su ...ído un cambio muy importante en nuestro sistema procesal, instaurando en un proceso basado en lo ...ón, orientación laboral y capacitación para el trabajo. . Para que los trabajadores o ... viene a sustituir lo que se conoce como paro forzoso, la Ley Orgánica del Sistema de ... al Decreto con Rango y Fuerza de Ley que Regula el Subsistema de Paro Forzoso y Capacitación ...
  • Decisión de Juzgado Quinto Superior Del Trabajo de Caracas, de 31 de Enero de 2011
    ... que cumplió con la legislación laboral. Debieron con prontitud llenar tales formas y el ... ha tenido respecto a la Ley Orgánica del Sistema de Seguridad Social, ha sido el esbozado en el ... viene a sustituir lo que se conoce como paro forzoso, la Ley Orgánica del Sistema de ... al Decreto con Rango y Fuerza de Ley que Regula el Subsistema de Paro Forzoso y Capacitación ...
  • Decisión de Juzgado Superior Primero en lo Laboral de Miranda, de 1 de Julio de 2009
    ... Industria de la Construcción y el seguro de paro forzoso, por ante el Juzgado Primero de Primera ... efectividad de este derecho, creando un sistema de seguridad social universal, integral, de ... del Decreto con Rango y Fuerza de Ley que regula el sistema de Paro Forzoso y Capacitación ...
  • Decisión nº SENTENCIADEFINITIVAN°1790 de Juzgado Superior Septimo de lo Contencioso Tributario de Caracas, de 24 de Febrero de 2015
    ... correspondientes a la contingencia del paro forzoso son ilegales, por cuanto la referida ... el Subsistema de Paro Forzoso y Capacitación" Laboral, publicado en la Gaceta Oficial de la Rep\xC3"...“Artículo 1°: Este Decreto-Ley regula el Sistema de Paro Forzoso y Capacitación ...
  • Decisión Nº AP21-L-2017-000043.- de Tribunal Décimo de Primera Instancia de Juicio del Trabajo (Caracas), 27-11-2017

    DISPOSITIVO Por todos los razonamientos anteriormente expuestos, este Juzgado Décimo de Primera Instancia de Juicio del Circuito Judicial del Trabajo de la Circunscripción Judicial del Área Metropolitana de Caracas, en nombre de la República Bolivariana de Venezuela y por autoridad de la ley declara: PRIMERO: PARCIALMENTE CON LUGAR la demanda incoada por el ciudadano EDUARDO JESUS MENDOZA LONGA...

    ... encontraba amparado por la inamovilidad laboral. . . . En vista de las infructuosas diligencias ...19.200,00. . • Indemnización por paro forzoso por la cantidad de Bs. 291.786,77. . • ... lo establecido en el Decreto de Ley que Regula el Sistema de Paro Forzoso y Capacitación ...
  • Sentencia nº 1502 (Sala Especial IV) de Tribunal Supremo de Justicia - Sala de Casación Social de 27 de Octubre de 2014

    Recibos de anticipos de prestaciones sociales. Convención colectiva de trabajo. Aumentos salariales durante la vigencia de la relación laboral. Diferencia en pago de salario

    ... norma que para la fecha de la relación laboral no existía, por cuanto la validez de una ... cancelado 28 días y no 30 días mensuales, paro forzoso desde los años 1998 al año 2010, ... el derecho que otorga la Ley que regula el Sistema de Paro Forzoso y Capacitación ...
  • Decisión Nº AP21-L-2016-002798 de Juzgado Quinto De Primera Instancia De Sustanciación, Mediación Y Ejecución Del Trabajo (Caracas), 28-07-2017

    Este Juzgado, que la mediación ha sido positiva, de conformidad con lo previsto en el artículo 133 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo, da por concluido el proceso y por cuanto el acuerdo alcanzado no vulnera derechos irrenunciables del trabajador, ni normas de orden público, HOMOLOGA EL ACUERDO DE LAS PARTES. Se ordena expedir por Secretaría las copias certificadas solicitadas por las...

    ...6.020); por concepto de Paro Forzoso la cantidad de VEINTE MIL CUATROCIENTOS ... reconoce la existencia de la relación laboral invocada; empero, niega deber cantidad alguna por ... el Decreto con Rango y Fuerza de Ley que Regula El Sistema de Paro Forzoso y Capacitación ...
  • Decisión nº PJ0112011000037 de Tribunal Segundo de Primera Instancia de Juicio del Trabajo de Carabobo (Extensión Valencia), de 4 de Marzo de 2015
    ... se encuentra amparado por inamovilidad laboral. . - Que prestó sus servicios en varias zonas ....979,90), por concepto de indemnización de paro forzoso. . - Que la empresa incumplió al no ... prueba o de adquisición que rige en el sistema probatorio venezolano, el cual debe ser aplicado ... el DECRETO CON RANGO Y FUERZA DE LEY QUE REGULA EL SISTEMA DE PARO FORZOSO Y CAPACITACION ...

VLEX utiliza cookies de inicio de sesión para aportarte una mejor experiencia de navegación. Si haces click en 'Aceptar' o continúas navegando por esta web consideramos que aceptas nuestra política de cookies. ACEPTAR