Introducción al régimen de la Libertad Sindical en la LOTTT
| Autor | César Carballo Mena |
| Cargo | Profesor de Derecho del Trabajo de la Universidad Católica Andrés Bello |
| Páginas | 107-122 |
107
Introducción al régimen de la Libertad Sindical
en la LOTTT
César Augusto CARBALLO MENA
Profesor de Derecho del Trabajo de la Universidad Católica Andrés Bello
Sumario
I. PREÁMBULO. II. LIBERTAD SINDICAL: 1. Derecho
fundamental. 2. Componentes esenciales. 3. Definición
legal. 4. Catálogo legal de contenidos. 5. Contenidos
suprimidos: participación de los trabajadores en el diálogo
social y en la gestión de la unidad productiva. III.
PROTECCIÓN DE LA LIBERTAD SINDICAL: 1. Integridad y
supremacía constitucional. 2. Caracteres del modelo legal.
3. Dispersión e imprecisiones terminológicas. 4.
Prerrogativas sindicales. 5. Mecanismos preventivos,
reparatorios y sancionatorios frente a conductas
antisindicales. 6. Procedimientos de tutela del fuero sindical.
Recibido: 28-09-2012 Aceptado: 24-10-2012 “Universitas” Fundación
Derecho del Trabajo Nº 14/2012 (enero-diciembre) Issn: 1856-3449 107-122
108
Resumen
En el ámbito de nuestro ordenamiento jurídico, la libertad sindical reviste carácter
fundamental por haber merecido reconocimiento en el ámbito del bloque de
constitucionalidad. A partir de esta idea, el presente ensayo expone
abreviadamente los aspectos esenciales de su regulación en la Ley Orgánica
del Trabajo, los Trabajadores y las Trabajadoras, enfatizando aquellos que se
estiman de mayor trascendencia, es decir, de un lado, el estrechamiento de
sus contenidos esenciales como consecuencia de atribuirse a los consejos de
trabajadores la titularidad exclusiva del derecho a participar en la gestión de la
unidad productiva, y del otro, el reforzamiento de los mecanismos adjetivos de
represión contra las conductas antisindicales.
Palabras claves: Libertad Sindical, consejo de trabajadores, tutela sindical.
Abstract
In the area on our legal system, the union freedom has a fundamental nature to
have won recognition in the constitutional block. With this idea, this paper wants
to exposes the essential aspects of its regulation in the Venezuelan Labor Law,
the workers, emphasizing those that are deemed of greater importance, are,
first, the narrowing of their content substance following advice given to the workers
the exclusive right to participate in the management of the production unit, and
the other, reinforcing adjectives mechanisms of repression against anti-union
behavior.
Key words: union freedom, council workers, unions rights
César Augusto Carballo Mena
Para continuar leyendo
Solicita tu prueba