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Trabajo digno

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Vincent

En un anterior artícu lo sobre la Ley del Trabajo, publicado antes de conocer su nueva versión, dejé claro que esa ley, hoy modificada, no se aplicaba sino a un sector muy pequeño de la fuerza laboral. En efecto, casi la mitad de los traba jadores está en la economía informal y no están cubiertos. De la mitad de empleo formal más de 30% son empleados públicos, a quienes este gobierno le ha negado los derechos de la contratación colectiva y no le pagan sus prestaciones sociales ni sus bonos y otros derechos. Para todo efecto práctico no están cubiertos. Del número restante un porcentaje de pequeñas empresas y emprendedores no pueden, por razones económicas, cumplir con todas las disposiciones de la ley, además los dueños y los trabajadores establecen sus propias condiciones. Quedan, pues, las grandes y medianas empresas que a duras penas po drán cumplir con las nuevas condiciones impuestas, que se verán como justas, pero que en realidad obedecen a un capítulo más del gran objetivo de la revolución: acabar con el sector productivo privado del país. Un régimen como el actual, que se jacta de su interés por los pobres y excluidos, no debería promulgar otra ley del trabajo que sólo cubre a quienes requieren menos protección del Estado. Lo que Venezuela necesita es creación de empleo y aumento de la productividad del trabajador. En los últimos años la falta de inversión, las confiscaciones, la inseguridad jurídica y una política económica/social errática que pretende sustituir con subsidios la ausencia de oportunidades para que los ciudadanos generen ingresos por su trabajo, ha resultado en desempleo, subempleo, aumento de la informalidad y una drástica caída en la productividad per cápita del venezolano. Capriles ha hecho mucho énfasis en dos aspectos: la creación de nuevos puestos de trabajo y la promulgación de una ley que...

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