Decisión de Tribunal Cuarto de Primera Instancia de Sustanciación, Mediación y Ejecución del Trabajo de Carabobo (Extensión Valencia), de 25 de Noviembre de 2011

ALEGATOS Y PRETENSIONES DEL DEMANDANTE

El DEMANDANTE alega lo siguiente:

1. Que ingresó a trabajar para la DEMANDADA en fecha 07 de enero de 2.000, desempeñándose como Operador de Maquina de Producción adscrito al Departamento de CAVA MADURADO, y que posteriormente se desempañó como Operador de Máquina de Producción en ese mismo departamento, cargo éste que desarrolló hasta el 4 de noviembre de 2011, fecha en la que terminó la relación laboral por su renuncia.

2. Que en el desarrollo de su cargo como Operador de maquina de producción realizaba actividades: operaba los equipos, agregar resina a los quesos y trasladarlos, debía revisar y prender las maquinas o equipos de trabajo, se encargaba de verificar que el producto este saliendo en buen estado y alimentar los equipos con la materia prima y ejecutaba además actividades como ayudante general, recogía los desperdicios, lubricaba las bombas, finalmente debía anotar en una hoja el control de la producción y chequear el contador, así como, como mantener limpio el sitio de trabajo, entre otras actividades. Que todas estas actividades eran ejecutadas por el manualmente y sin ningún tipo de equipos de protección personal.

3. Que la ejecución de su cargo ameritaba un enorme esfuerzo físico de su parte, y que como consecuencia de ello, a partir de septiembre del año 2007 comenzó a presentar dolores lumbares, y que se dirigió a la consulta de medicina ocupacional de la Dirección Estadal de Salud de los Trabajadores Falcón (en lo sucesivo y a los efectos de este documento denominado “DIRESAT”) del Instituto nacional de Prevención, Salud y Seguridad Laborales (en lo sucesivo y a los efectos de este documento denominado “INPSASEL”), a los fines de que le realizaran la evaluación médica respectiva, a través de la investigación pertinente realizada por los funcionarios adscritos a dicha institución.

4. Que luego de haber sido evaluado por el departamento médico del INPSASEL, se le diagnosticó que padecía de una Discopatía Lumbar: Hernia Discal L4-L5/L5-S1, Listesis grado I-II L5-S1 (lesiones y/o enfermedades denominadas a los efectos del presente documento “PATOLOGÍAS MUSCULO-ESQUELETICAS”).

5. Que estas PATOLOGÍAS MUSCULO-ESQUELETICAS son consideradas como una Enfermedad Agravada por el Trabajo que le ocasiona una DISCAPACIDAD PARCIAL Y PERMANENTE para el Trabajo Habitual.

6. Que cumplía con una jornada de trabajo de lunes a jueves de 7:00am a 5:00pm, y los viernes de 7:00am a 3:30pm; que devengó como último salario integral diario la suma de (BsF. 156,00).

7. Que el DEMANDANTE nunca fue notificado de los riesgos que corría en el desempeño de sus labores ni de la existencia de un programa de adiestramiento, pese a las labores riesgosas que ejecutaba en la DEMANDADA; adicionalmente alega que: (i) nunca fue informado por escrito sobre los principios de la prevención de las condiciones inseguras o insalubres, tanto al ingresar al trabajo como al producirse un cambio en el proceso laboral o una modificación del puesto de trabajo e instruirlo y capacitarlo respecto a la promoción de la salud y la seguridad, la prevención de accidentes y enfermedades profesionales así como también en lo que se refiere a uso de dispositivos personales de seguridad; (ii) que nunca recibió los implementos y equipos de seguridad para el desempeño de mis labores dentro de la planta; (iii) que la inducción fue muy accidentada y escasa; (iv) que la empresa nunca limitó el trabajo en días de descanso y horas extraordinarias.

8. Que igualmente las PATOLOGÍAS MUSCULO-ESQUELETICAS, le ocasionaron otras anomalías como grave daños en los niveles neurológicos: dolor intenso; limitaciones para caminar, sentarse, pararse, agacharse, pesadez, debilidad, inestabilidad, adicionalmente conlleva a sufrir de depresiones, angustias, ansiedad, dependencia a personas, limitación de autonomía para hacer sus cosas, moverse, andar, etc.; frustraciones, desanimo, irritabilidad, entre otras, (lesiones síntomas y/o enfermedades en lo sucesivo y a los efectos de esta Acta denominadas “OTRAS ANOMALIAS”).

9. De esta forma, el DEMANDANTE le reclama a la DEMANDADA, por concepto de reparación de daños y perjuicios y demás indemnizaciones legales por las PATOLOGIAS MUSCULO-ESQUELETICAS y OTRAS ANOMALIAS que alega padecer, la suma de la suma de BsF. 102.440,80, por concepto de Daño Moral la cantidad de BsF. 10.000,00 con fundamento a lo establecido en los artículos 130 de la LOPCYMAT y artículos 1185 y 1196 del Código Civil. más la corrección monetaria o indexación, y las costas procesales que se causen por este juicio.

10. Adicionalmente, el DEMANDANTE le reclama a la DEMANDADA por concepto de PRESTACIONES SOCIALES tomando en cuenta la antigüedad y su último salario la suma de BsF. 100.353,40 por concepto de a) Pago de horas extras trabajadas y su incidencia en todos los demás beneficios laborales; b) Prestación de antigüedad y sus intereses; c) vacaciones y vacaciones fraccionadas; d) bono vacacional y bono vacacional fraccionado; e) utilidades fraccionadas; y f) las indemnizaciones previstas en el artículo 125 de la Ley Orgánica del Trabajo (en lo sucesivo y a los efectos del presente documento denominada la “LOT”), y en la Convención Colectiva Vigente en la DEMANDADA (en lo sucesivo y a los efectos de este documento denominadas “PRESTACIONES SOCIALES”).

11. Finalmente el DEMANDANTE considera que tiene derecho a recibir de la DEMANDADA, en total, por los conceptos previamente identificados y denominados PATALOGIAS MUSCULO-ESQUELETICAS, las OTRAS ANOMALIAS y las PRESTACIONES SOCIALES, la suma de DOSCIENTOS DOCE MIL SETECIENTOS NOVENTA Y CUATRO BOLÍVARES FUERTES CON VEINTE CÉNTIMOS (BsF. 212.794,20).

DESACUERDO CON LAS PRETENSIONES DEL DEMANDANTE

La DEMANDADA rechaza los alegatos y solicitudes que hace el DEMANDANTE en la cláusula anterior de esta Acta en virtud de que:

1. La DEMANDADA rechaza que las labores ejecutadas por el DEMANDANTE, ameritaran un enorme esfuerzo físico, ya que las actividades ejecutadas por el se ajustaban a sus capacidades físicas según lo evidenciado en el examen médico de pre-empleo que le fue practicado al DEMANDANTE.

2. La DEMANDADA rechaza que el DEMANDANTE haya contraído las PATOLOGIAS MUSCULO-ESQUELETICAS y las OTRAS ANOMALIAS como consecuencia del ambiente de trabajo, con ocasión ó como consecuencia de su trabajo, ya la DEMANDADA y sus ENTES RELACIONADOS han tenido y tienen un ambiente de trabajo seguro, adecuado y propicio para el desarrollo de sus actividades, el ejercicio de las facultades físicas y mentales de sus trabajadores. La DEMANDADA y sus ENTES RELACIONADOS han garantizado y garantizan el cumplimiento de las normas de higiene y seguridad que regulan las distintas actividades desarrolladas dentro de su planta física, cuenta con Comités de Higiene y Seguridad Industrial que vigilan permanentemente las condiciones en que se prestan los servicios y el ambiente laboral, instruyen a sus trabajadores sobre la forma de prevenir accidentes y enfermedades ocupacionales, dotan a sus trabajadores de los sistemas y equipos de seguridad necesarios, y se cercioran que en todo momento el trabajo dentro de la planta se preste en condiciones seguras.

3. La DEMANDADA rechaza que el DEMANDANTE padezca las PATOLOGIAS MUSCULO-ESQUELETICAS y las OTRAS ANOMALIAS como consecuencia del ambiente de trabajo, y mucho menos que estas puedan ser consideras como una Enfermedad Agravada por el Trabajo que le ocasiona una discapacidad parcial y permanente para el trabajo habitual. Finalmente rechaza que éstas hayan sido consecuencia de las actividades que desarrollaba el DEMANDANTE dentro de la DEMANDADA.

4. Que es falso lo alegado por el DEMANDANTE, respecto al incumplimiento de las normas de prevención y medio ambiente de trabajo establecido en la LOPCYMAT, y las violaciones en las que supuestamente incurrió la DEMANDADA, ya que por el contrario ésta ha dado cabal y fiel cumplimiento a todas las normas de higiene y seguridad industrial, instruyendo a el DEMANDANTE sobre la forma de prevenir accidentes y enfermedades ocupacionales, notificándolo acerca de los riesgos a los que estaba expuesto, dotándolo de todos los equipos de seguridad necesarios, y cerciorándose en todo momento que el DEMANDANTE laborara en las condiciones más seguras posibles.

5. Como consecuencia de lo anterior, La DEMANDADA no adeuda al DEMANDANTE suma alguna por concepto de las indemnizaciones establecidas en el artículo 130 de la LOPCYMAT.

6. La DEMANDADA considera que sólo adeuda el DEMANDANTE el pago de sus prestaciones sociales por la terminación del vínculo laboral, con motivo de la renuncia manuscrita presentada en fecha 4 de noviembre de 2011 por el DEMANDANTE al cargo que desempeñaba en QUENACA, y en consecuencia siendo que la causa de la terminación de la relación laboral que existió entre las partes fue su renuncia voluntaria, rechaza, niega y contradice la procedencia de las indemnizaciones previstas en el artículo 125 de la LOT.

Por esta razón, la DEMANDADA considera que:

1. EL DEMANDANTE no tiene derecho a los pagos reclamados con fundamento en los artículos 130 de la LOPCYMAT ni con fundamento a los artículos 1185 y 1196 del Código Civil, así como tampoco, con fundamento en cualquier otro artículo, tanto de la LOPCYMAT, del Código Civil o de cualquier otra Ley.

2. La DEMANDADA no debe a el DEMANDANTE suma alguna por concepto de ajuste por inflación por no ser procedentes ninguno de los conceptos demandados en el JUICIO, asimismo, la DEMANDADA no adeuda el DEMANDANTE suma alguna por cualquier tipo de costo o costa procesal, por cuanto el JUICIO es infundado.

Finalmente y de acuerdo con lo anterior, la DEMANDADA considera que no adeuda monto alguno al DEMANDANTE por concepto de las PATOLOGIAS MUSCULO-ESQUELETICAS y las OTRAS ANOMALIAS demandadas.

DE LA MEDIACIÓN

No obstante las posiciones extremas de las partes expresadas en las cláusulas PRIMERA y SEGUNDA de esta Acta, este Tribunal exhortó a “EL DEMANDANTE” y a “LA DEMANDADA”, a explorar formulas de arreglo mutuamente satisfactorias; como consecuencia de lo expresado, las partes procedieron a analizar cada uno de sus alegatos, llegándose al presente acuerdo.

ARREGLO TRANSACCIONAL

Las partes, con el objeto de transigir total y definitivamente las pretensiones del DEMANDANTE contenidas en el JUICIO, los derechos y acciones por las PATOLOGIAS MUSCULO-ESQUELETICAS, las OTRAS ANOMALIAS, las PRESTACIONES SOCIALES y los beneficios ó derechos indicados en la cláusula PRIMERA de esta transacción; y asimismo, con la finalidad de precaver y evitar cualquier otro litigio, juicio o controversia sobre derechos que se causaron o pudieron causar con motivo u ocasión de la relación laboral que existió entre las partes, y/o con motivo u ocasión de las PATOLOGIAS MUSCULO-ESQUELETICAS, y las OTRAS ANOMALIAS, que dice padecer el DEMANDANTE, cualquier otra consecuencia, y para evitarse las partes las molestias, gastos, honorarios de abogados e incertidumbre, tanto del presente JUICIO como de los futuros; ambas partes, mediante recíprocas concesiones y sin que ello signifique que una de las partes acepte los argumentos de la otra, convienen en fijar de mutuo acuerdo, con carácter transaccional, como pago definitivo de todos y cada uno de los conceptos que le corresponden y/o puedan corresponderle el DEMANDANTE contra la DEMANDADA, por la relación laboral que existió entre las partes, las PATOLOGIAS MUSCULO-ESQUELETICAS, las OTRAS ANOMALIAS, y las PRESTACIONES SOCIALES la SUMA TOTAL TRANSACCIONAL de CIENTO NOVENTA Y CINCO MIL CIENTO CINCUENTA BOLÍVARES FUERTES CON DOCE CÉNTIMOS (BsF. 195.150,12), la cual incluye los conceptos determinados en la planilla de liquidación de Prestaciones Sociales, que se anexa al presente escrito marcada con la letra “B”, y la cual se entenderá como parte integrante del mismo. Finalmente la suma total transaccional abarca los siguientes conceptos:

CONCEPTOS Y ASIGNACIONES: BsF.

Anexo marcado “B”, Liquidación de Prestaciones Sociales con motivo de la relación laboral que existió entre las partes y su terminación. 61.268,92

Bonificación única y especial convenida para transigir, las PATOLOGÍAS MUSCULO-ESQUELETICAS, las OTRAS ANOMALIAS, y las diferencias de sus prestaciones sociales y/o cualquier otro derecho o beneficio, incluyendo los establecidos en la cláusula QUINTA de esta Acta 133.881,20

SUMA TOTAL TRANSACCIONAL: BsF. 195.150,12

La Suma Total Transaccional de BsF. 195.150,12, es pagada en este acto por la DEMANDADA y recibida por el DEMANDANTE a su entera y cabal satisfacción mediante tres cheques de gerencia, a saber: (i) el primero por la suma de BsF. 90.912,38, No. 00004678, de fecha 22 de noviembre de 2011, librado en contra del Banco Venezolano de Crédito; (ii) el segundo por la suma de BsF. 61.268,92, No. 00004706, de fecha 23 de noviembre de 2011, librado en contra del Banco Venezolano de Crédito; (iii) el tercero por la suma de BsF. 42.968,82, No. 00004705, de fecha 23 de noviembre de 2011, librado en contra del Banco Venezolano de Crédito. Todos los cheques ya identificados no endosables a nombre del DEMANDANTE (de los cuales se anexa al presente escrito copias fotostáticas marcadas con las letras “C”, “D” y “E” respectivamente).

En la suma total transaccional antes mencionada, que ha sido acordada y pagada con posterioridad a la terminación de la relación de trabajo, se incluyen todos y cada uno de los derechos e indemnizaciones que a el DEMANDANTE pudieran corresponderle por el JUICIO, las PATOLOGIAS MUSCULO-ESQUELETICAS, las OTRAS ANOMALIAS, y las PRESTACIONES SOCIALES; así como incluye todos y cada uno de los reclamos y demás conceptos mencionados por el DEMANDANTE en las cláusulas PRIMERA y QUINTA de esta transacción, los cuales han quedado transigidos, al igual que cualquier otro derecho de cualquier naturaleza que a el DEMANDANTE le pudiera corresponder contra la DEMANDADA y/o los ENTES RELACIONADOS por cualquier causa, sin que esta transacción implique bajo ningún concepto reconocimiento alguno, aceptación de ningún tipo de precedentes o reconocimiento de admisibilidad de conceptos o montos por parte de la DEMANDADA y/o de los ENTES RELACIONADOS de los reclamos del DEMANDANTE, por cuanto la misma es producto del espíritu de entendimiento y del propósito de satisfacción de ambas partes. Igualmente, el DEMANDANTE expresa que estos conceptos y montos no podrán ser opuestos a la DEMANDADA y/o los ENTES RELACIONADOS en foros distintos al presente.

ACEPTACIÓN DE LA TRANSACCIÓN Y FINIQUITO TOTAL

El DEMANDANTE conviene y reconoce que en el pago de la suma total transaccional acordada por las partes y señalada en la cláusula anterior de esta Acta, quedan incluidos todos y cada uno de los derechos y acciones que como consecuencia de la relación que mantuvo con la DEMANDADA, las PATOLOGIAS MUSCULO-ESQUELETICAS, las OTRAS ANOMALIAS, y las PRESTACIONES SOCIALES, y demás consecuencias. El DEMANDANTE asimismo conviene y reconoce que en virtud de la presente transacción, nada le corresponde ni tiene que reclamar a la DEMANDADA, por los conceptos mencionados en esta transacción, ni los comprendidos en el JUICIO, ni por ningún otro concepto o beneficio relacionado directa o indirectamente con los servicios que el DEMANDANTE prestó a la DEMANDADA, durante el tiempo de trabajo señalado en esta Acta, o en cualquier otro período anterior o posterior a éste, ni por: salarios, salarios caídos, salarios retenidos, aumento(s) de salario(s), diferencia y/o complemento de salarios; diferencia y/o complemento de prestaciones sociales, indemnización de antigüedad, prestación de antigüedad, compensación por transferencia, preaviso, indemnización por despido injustificado, auxilio de cesantía, intereses sobre prestaciones sociales, intereses moratorios, correspectivos o compensatorios, corrección monetaria, indexación, vacaciones vencidas, vacaciones fraccionadas, bono vacacional y post vacacional, bono vacacional fraccionado, bono de fin de año, bono compensatorio; diferencia y/o complemento de derechos como consecuencia de computar el bono vacacional como salario, bonos de cualquier otra índole, gratificaciones, indemnizaciones, comisiones; diferencias de beneficios derivados de computar las comisiones, gratificaciones y otros beneficios como salario, las utilidades legales y/o convencionales, las vacaciones, los gastos y/o bono de transporte, pago o entrega de tickets y/o suministro de comida o alimentos, gastos médicos, gastos de viaje, utilidades vencidas y fraccionadas, beneficios en especie; compensación variable; bonos anuales, semestrales, trimestrales y con cualquier otra periodicidad; fondo de ahorro, caja de ahorro, aportes al ahorro, y la incidencia de éstos en el cálculo de beneficios, prestaciones e indemnizaciones; subsidio a la alimentación y al transporte, subsidios de cualquier otra índole; diferencia y/o complemento de derechos como consecuencia de computar las utilidades, los subsidios, premios por desempeño e indemnizaciones como salario; horas extraordinarias o de sobre tiempo correspondientes a días hábiles, feriados, sábados, domingos y/o días de descanso; diferencia de beneficios por considerar el sobre tiempo como salario o como salario normal; pago de días de descanso y/o feriados; reintegro y/o reembolso de gastos, gastos de representación, viáticos; daños y perjuicios morales, materiales y/o consecuenciales, incluidos el daño emergente y el lucro cesante, derivados directa o indirectamente de la relación que existió entre las partes, las PATOLOGIAS MUSCULO-ESQUELETICAS, las OTRAS ANOMALIAS y de cualquier otra patología ocupacional que padezca el DEMANDANTE, cualquier accidente laboral que pudiere haber sufrido, cualquier indemnización derivada de accidentes de trabajo y/o enfermedades ocupacionales; impuestos de cualquier naturaleza; derechos, pagos y demás beneficios previstos en la convención colectiva o políticas internas de la DEMANDADA; pago de guarderías o pre-escolares a sus hijos, implementos de trabajo y/o de seguridad industrial, indemnizaciones legales o convencionales, pensiones de incapacidad, vejez o jubilación, premios por desempeño y/o eficiencia, bonos de producción y/o productividad; diferencias derivadas de computar el pago de cualesquiera seguros como salario, derechos, pagos, y demás beneficios previstos en las políticas internas de trabajo de la DEMANDADA; gastos de farmacia, medicinas, gastos de rehabilitación y terapia, pagos por responsabilidad civil o penal, cualquier otra indemnización que pudiera fijar cualquier autoridad administrativa o judicial en relación con la PATOLOGIAS MUSCULO-ESQUELETICAS, las OTRAS ANOMALIAS, y/o cualquier enfermedad y/o accidente de trabajo; honorarios de abogados, médicos y/o de otros profesionales, daños previsibles o imprevisibles, pasados, actuales o futuros, directos, indirectos, incidentales, conexos o consecuenciales; pagos por incapacidades y/o por trastornos primarios o secundarios; reajustes por vacaciones adelantadas, pago por tiempo de viaje, bonificación especial por tiempo de transporte; y demás derechos e indemnizaciones previstos en la Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente del Trabajo, Ley Orgánica del Trabajo, Ley de Política Habitacional, Ley Programa de Alimentación para los Trabajadores, Ley del Instituto Nacional de Cooperación Educativa (INCE), sus respectivos reglamentos, el Reglamento del Seguro Social para la Contingencia de Paro Forzoso, el Decreto-Ley que regula el Subsistema de Vivienda y Política Habitacional y el Decreto-Ley que regula el Sistema de Paro Forzoso y Capacitación Profesional, Ley del Seguro Social, Código Civil, Código Penal, Código Orgánico Procesal Penal; derechos e indemnizaciones previstos en sus respectivos Reglamentos, el Reglamento de las Condiciones de Higiene y Seguridad en el Trabajo; ni por ningún otro concepto o beneficio relacionado con los servicios que el DEMANDANTE prestó a la DEMANDADA, durante el tiempo señalado en esta Acta, o en cualquier otro período anterior o posterior a éste. Es entendido que la relación de conceptos hecha en esta cláusula no implica la obligación ni el reconocimiento de derecho o pago alguno a favor del DEMANDANTE, ya que la DEMANDANTE expresamente conviene y reconoce que luego de esta transacción nada le corresponde ni tiene que reclamar a la DEMANDADA, por ninguno de dichos conceptos, ni por ningún otro. En virtud de lo expuesto, por este medio el DEMANDANTE le otorga a la DEMANDADA el más amplio y total finiquito vinculado con el objeto de esta transacción, eximiéndola y liberándola de toda responsabilidad directa o indirectamente relacionada con las disposiciones legales y/o convencionales que existen sobre el trabajo, higiene y seguridad industrial; sin reserva de acción o derecho alguno que ejercitar en su contra. En tal virtud, cualquier cantidad de dinero de menos o de más que a alguna de las partes le pudiera corresponder, queda en beneficio de la parte favorecida, por la vía transaccional aquí escogida.

Asimismo, el DEMANDANTE expresa que actúa en forma libre, voluntaria e irrevocable, en pleno ejercicio de sus facultades, asistido por un profesional del derecho, que le permite tener a su disposición todos los elementos de hecho y de derecho necesario para entender claramente el alcance de este acuerdo. A todos los efectos legales en general, y en particular a los efectos penales, el DEMANDANTE afirma y reconoce que la DEMANDADA dio cumplimiento a las disposiciones ordenadas en la LOPCYMAT.

Finalmente, el DEMANDANTE autoriza plenamente a la DEMANDADA a consignar originales o copias de esta transacción ante cualesquiera despachos o autoridades, incluyendo expresamente el Ministerio Público, el Ministerio del Trabajo, los Tribunales Penales y/o los Tribunales Laborales, el INPSASEL, para que surtan todos sus efectos legales, se den por terminados los procedimientos y se archiven los correspondientes expedientes.

HONORARIOS DE ABOGADOS, COSTAS, COSTOS Y GASTOS

Las partes y sus apoderados convienen que el pago de los honorarios profesionales que correspondan a los abogados o a otros profesionales que han intervenido o se han utilizado con motivo del JUICIO, en cada caso correrán por cuenta y a cargo de la parte que respectivamente utilizó o contrató los servicios de dichos abogados o profesionales, al igual que cualquier costo, costa o gasto, judicial o extrajudicial, relacionado con el identificado JUICIO y las reclamaciones contenidas en este documento, que también serán por la única y exclusiva cuenta de la parte por cuya actuación se hayan causado, sin que alguna de las partes ni sus apoderados o profesionales, tengan algo que reclamarle a la otra parte por cualesquiera de esos conceptos.

DE LA HOMOLOGACION Y LA COSA JUZGADA.

En virtud de que los acuerdos alcanzados por las partes no son contrarios a derecho y se adaptan a los criterios jurisprudenciales que han sido establecidos por el Tribunal Supremo de Justicia y por cuanto el mismo no vulnera derechos irrenunciables de la parte actora, derivados de la relación de trabajo, ni normas de orden público, y tomando en cuenta que los acuerdos de las partes han sido la conclusión de un p.d.M. como mecanismo adecuado y conveniente para la resolución de los conflictos, las partes Solicitan al Juez Cuarto de Primera Instancia de Sustanciación, Mediación y Ejecución del Trabajo de la Circunscripción Judicial del Estado Carabobo que le imparta a la presente transacción la correspondiente homologación, en los términos en los cuales ha quedado establecida, y que se les expidan sendas copias certificadas y se ordene el cierre y archivo definitivo del presente expediente.

En este estado la Juez señala, en virtud de lo anterior y revisado como ha sido el acuerdo transaccional suscrito por las partes y dado que el mismo no vulnera normas y derechos irrenunciables de la parte actora, el Tribunal visto que la mediación ha sido positiva, de conformidad con lo establecido en el artículo 133 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo, da por concluido el proceso, y le imparte LA HOMOLOGACIÓN al acuerdo suscrito por las partes adquiriendo fuerza de COSA JUZGADA de conformidad con lo establecido en los artículos 57, 58 y 133 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo en concordancia con el numeral 2 del artículo 89 Constitucional y el artículo 3 de la Ley Orgánica del Trabajo y el 10 del Reglamento de la Ley Orgánica del Trabajo. Se ordena el cierre y el archivo del presente expediente. De esta Acta se hacen cuatro (4) ejemplares de un mismo tenor y a un sólo efecto; déjese copia en el archivo. Terminó, se leyó y conformes firman.

LA JUEZ

Abg. KYBELE CHIRINOS MONTES

EL DEMANDANTE, ABG. ASISTENTE DEL DEMANDANTE,

LA DEMANDADA,

LA SECRETARIA,