Decisión nº PJ0652012000256 de Tribunal Decimo de Primera Instancia de Sustanciación, Mediación y Ejecución del Trabajo de Carabobo (Extensión Valencia), de 26 de Octubre de 2012

La cantidad de CINCO MIL DOSCIENTOS OCHENTA Y UN B.C.D. (Bs. 5.281,17), correspondientes a 54 días por conceptos de ANTIGÜEDAD, de conformidad con lo establecido en la Cláusula 46 de la Convención Colectiva de Trabajo de la Industria de la Construcción Similares y Conexos de Venezuela 2010 – 2012, los cuales fueron calculados tomando en consideración los salarios diarios devengados correspondientes a cada año de servicio, el cual incluye las alícuotas que inciden de las utilidades y el bono vacacional, de conformidad con lo establecido en la Cláusula N° 46 de la Convención Colectiva de Trabajo de la Industria de la Construcción Similares y Conexos de Venezuela, 2010- 2012.

Antigüedad desde el 21/01/2.010 hasta el 26/09/2.010.

Salario Diario Bs. 66,43

Alícuotas de Utilidades: 95 días x 66,43 /360: Bs. 17,53

Alícuotas Bono Vacacional: 75 días x 66,43 / 360: Bs. 13,83

Salario Integral: Bs. 97,79

54 días x 97,79 = Bs. 5.281,17

La cantidad de CUATRO MIL DOSCIENTOS SIETE BOLIVARES CON CERO UNO (Bs. 4.207,01), correspondientes a 63,33 días por conceptos de UTILIDADES FRACCIONADAS, del periodo 21/01/2.010 al 26/09/2.010, de conformidad con lo establecido en la Cláusula N° 44 de la Convención Colectiva de Trabajo de la Industria de la Construcción Similares y Conexos de Venezuela, 2010- 2012, multiplicados por un salario diario de SESENTA Y SEIS BOLIVARES CON CUARENTA Y TRES (Bs. 66,43). La fórmula utilizada es 95 días entre 12 meses da como resultado 7,91 por mes multiplicado por 8 meses, arroja como resultado la cantidad de 63,33 días.

La cantidad de TRES MIL TRESCIENTOS VEINTIUN BOLIVARES CON CINCUENTA (Bs. 3.321,50), correspondientes a 50 días por conceptos de VACACIONES Y BONO VACACIONAL FRACCIONADO, del periodo 21/01/2.010 al 26/09/2.010, de conformidad con lo establecido en la Cláusula N° 43 de la Convención Colectiva de Trabajo de la Industria de la Construcción Similares y Conexos de Venezuela, 2010- 2012, multiplicados por un salario diario de SESENTA Y SEIS BOLIVARES CON CUARENTA Y TRES ( Bs. 66,43). La fórmula utilizada es 75 días entre 12 meses da como resultado 6,25 por mes multiplicado por 8 meses, arroja como resultado la cantidad de 50 días.

La cantidad de DOS MIL NOVECIENTOS TREINTA Y TRES BOLIVARES CON SETENTA (Bs. 2.933,70), correspondientes a 30 días por conceptos de INDEMNIZACIÓN SUSTITUTIVA DEL PREAVISO, de conformidad con lo establecido en el artículo 125 de la Ley Orgánica del Trabajo vigente para la fecha de terminación de la relación de trabajo, multiplicados por un salario diario de NOVENTA Y SIETE BOLIVARES CON SETENTA Y NUEVE (Bs. 97,79) . El cual incluye las alícuotas que inciden de las utilidades y el bono vacacional, de conformidad con los artículos 133 y 146 de la Ley Orgánica del Trabajo vigente para la fecha de la terminación de la relación de trabajo.

La cantidad de DOS MIL NOVECIENTOS TREINTA Y TRES BOLIVARES CON SETENTA (Bs. 2.933,70) correspondientes a 30 días por conceptos de INDEMNIZACIÓN POR DESPIDO INJUSTIFICADO, de conformidad con lo establecido en el artículo 125 de la Ley Orgánica del Trabajo vigente para el termino de la relación de trabajo, multiplicados por un salario diario de NOVENTA Y SIETE BOLIVARES CON SETENTA Y NUEVE (Bs. 97,79) el cual incluye las alícuotas correspondientes de utilidades y bono vacacional.

La cantidad de CUARENTA Y NUEVE MIL TRESCIENTOS CINCUENTA Y SIETE BOLIVARES CON CUARENTA Y NUEVE CENTIMOS (Bs.49.357,49), correspondientes a 743 días por conceptos de OPORTUNIDAD PARA EL PAGO DE PRESTACIONES, del periodo 26/09/2.010 al 15/10/2.012, de conformidad con lo establecido en la Cláusula N° 47 de la Convención Colectiva de Trabajo de la Industria de la Construcción Similares y Conexos de Venezuela, 2010- 2012, multiplicados por un salario diario de SESENTA Y SEIS BOLIVARES CON CUARENTA Y TRES ( Bs. 66,43).

Monto Total Demandado: SESENTA Y OCHO MIL TREINTA Y CUATRO BOLIVARES CON CINCUENTA Y SIETE CÉNTIMOS (Bs. 68.034,57).

Igual demanda que las referidas cantidades de dineros que se corresponda con los conceptos reclamados, les sea aplicado La Indexación y/o Corrección Monetaria, conforme a Experticia Complementaria del fallo que invocara al efecto y ello desde la oportunidad en que debía haberse producido su pago hasta la fecha definitiva del pago. Las Costas y Costos del presente proceso.

ALEGATOS DE LAS EMPRESAS DEMANDADAS

Rechaza las pretensiones del Demandante señalando que en el caso personal como demandada, se le debe a el ex trabajador accionante, las prestaciones sociales y conceptos laborales demandados conforme a la Ley Orgánica del Trabajo vigente para la fecha de la terminación de la relación de trabajo y la Convención Colectiva de Trabajo de la Industria de la Construcción Similares y Conexos de Venezuela, 2010- 2012, por motivo de la terminación de la relación de trabajo que se suscito entre SILIVEN EDIFICACIONES C.A y del hoy Ex trabajador, en razón que la terminación de la relación de trabajo se produjo por rescisión de contrato de servicio por parte de CONSTRUCTORA CARCRO C.A (beneficiario de la obra), Asimismo las demandadas en autos, rechaza que se deba algún tipo de Indemnizaciones, Intereses Moratorios o no, Indexación, costas y otros que pudieses alegarse en razón de la cuestionada pretensión. Por lo que niega que se deba cantidad de dinero demandada en autos por concepto Prestaciones Sociales, así como otros derivados de dicha Relación Laboral ya concluida.

III

DE LA MEDIACIÓN

Este Tribunal exhortó a “EL DEMANDANTE” y a “LAS DEMANDADAS”, a explorar formulas de arreglo por manifestación reciproca de voluntad de las partes; como consecuencia de lo expresado, las partes procedieron a analizar cada uno de sus alegatos, llegándose en consecuencia al siguiente acuerdo: La parte demandada conviene en Pagar como reconocimiento del pago solicitado por Cobro y otros generados por los Conceptos supuestamente debidos por Prestaciones Sociales alegadas, en base a lo estipulado en la Ley Orgánica del Trabajo vigente para la fecha de la terminación de la relación de trabajo, su reglamento, la Convención Colectiva de Trabajo de la Industria de la Construcción Similares y Conexos de Venezuela 2010 – 2012, demás leyes que rigen la materia y el Código Civil Venezolano vigente, a la parte demandante la cantidad de CUARENTA Y UN MIL BOLÍVARES SIN CÉNTIMOS (Bs. 41.000,oo) en la forma y con las especificaciones que se detallan más adelante.

IV

DEL ACUERDO

Atendiendo al llamado del Tribunal en el sentido de convenir en una formula transaccional para dar por terminadas en todas y cada una de sus partes la reclamación suficientemente identificada en este documento, sin que ello signifique en modo alguno que “LA DEMANDADA” acepte los alegatos y reclamaciones de “LA DEMANDANTE”, ni que “LA DEMANDANTE”, acepte los argumentos de “LA DEMANDADA”, y asimismo, en el interés común de las partes de evitar todo litigio, juicio o controversia, sobre derechos que se causaron o pudieron causar con motivo u ocasión de las relaciones que existieron (Prestaciones laborales) o pudieron existir entre las partes y su terminación; y haciéndose reciprocas concesiones, las partes convienen en fijar, con carácter transaccional y como FINIQUITO DE LA RELACIÓN LABORAL y ello basado en los siguientes términos: Guiados por la función mediadora del juez, para ponerle fin al presente juicio a través de una Transacción que se regirá por las normas a saber: PRIMERA: EL EXTRABAJADOR: R.B.S., hace constar lo siguiente: Que trabajo para la empresa demandada SILIVEN EDIFICACIONES C.A, en la obra MULTIESPACIO LA ISLA (propiedad de CONSTRUCTORA CARCRO C.A), ubicada en la Avenida Don J.C., Sector Los Arales, Municipio Autónomo San D.d.E.C.) como AYUDANTE DE CARPINTERIA, desde el 21 de Enero del 2010 hasta 26 de Septiembre del 2010, igual afirma el ex trabajador que no recibió de su Ex – Patrono, ni Prestación de Antigüedad ni Intereses Generados por la Prestación de Antigüedad Abonada mes a mes, pero que conforme al Libelo de Demanda incoada, las cantidades de dinero que se reclaman, ratifica la totalidad de los Derechos Laborales Económicos causados en el desarrollo de las relaciones de trabajo y definitivamente constituye el pago reclamado y que cualesquier diferencia a favor por concepto de Prestaciones Sociales abonado en Cuenta Bancaria, compensa el pago final definitivo cancelado en esta transacción, es decir, que reconoce y recibe en su favor, cantidad con la cual se finiquita totalmente lo que haya pendiente por pagar por los conceptos económicos, socioeconómicos y sociales que le correspondieren por la relación de trabajo desarrollada por el lapso de OCHO (08) MESES, CINCO (05) DÍAS. No obstante a ello, señala que con ocasión a la referida Relación Laboral y sus derivados, en consecuencia demanda: Prestaciones Sociales conforme lo prevé el Artículo 108 de la Ley Orgánica del Trabajo vigente para la fecha de la terminación de la relación de trabajo. Intereses generados por la antigüedad conforme con lo preceptuado en el Artículo 108 de la Ley Orgánica del Trabajo vigente para la fecha de la terminación de la relación de trabajo. Vacaciones Fraccionadas y Bono Vacacional Fraccionado Contractual correspondiente al período 2011-2012 de la Ex Trabajadora accionante y demás beneficios derivados de la culminación de la relación de trabajo. Los Intereses Moratorios sobre el monto de las Prestaciones Sociales según lo dispuesto en la n.d.A. 92 de la Constitución Nacional de la República Bolivariana Venezuela conforme a la tasa promedio del Banco Central de Venezuela, demanda la indexación o corrección monetaria de lo adeudado y las costas y costos del proceso en sentido amplio. SEGUNDA: Así misma, las partes demandadas aun no estando de acuerdo con todas las pretensiones de la parte actora conforme lo expresa, añade que realizo el pago de beneficios laborales y que garantiza a todos sus trabajadores toda la protección necesaria y adecuada tal como lo establece la Ley Orgánica del Trabajo vigente para la fecha de la terminación de la relación de trabajo y demás normas, por lo que no se debe en modo alguno no debe a el ex trabajador accionante, la cantidad demandada, ya que, le fueron cancelados de acuerdo a su relación laboral, conforme a lo establecido Ley Orgánica del Trabajo. Que con ocasión a ello, nada se debe por derivación alguna sobre Indemnizaciones, Intereses Moratorios o no, Indexación, costas y otros que pudieses alegarse en razón de la cuestionada pretensión, pero en aras de ponerle fin al presente procedimiento y acción ofrece la cantidad de : cuyo monto comprende las prestaciones sociales causadas durante la relación laboral e indemnizaciones por cualesquier causa derivada de la relación de Trabajo que pudieran corresponderle al demandante de conformidad con lo establecido en la Ley Orgánica del Trabajo y su Reglamento, Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo y su Reglamento, las exigencias que se derivan del Código Civil, indicadas en los Artículos 1.185 y 1.196 (Daño Moral -que involucra sus diferentes acepciones inclusive daño emergente y lucro cesante-), la Convención Colectiva de Trabajo de la Industria de la Construcción Similares y Conexos de Venezuela 2010 – 2012 y demás leyes inherentes y conexas, cuya suma será pagada en este acto por la empresa CONSTRUCTORA CARCRO C.A,, bajo la siguiente exigencia del ex trabajador: -Mediante cheque # 57000649, girado contra la entidad financiera CORP - BANCA, Banco universal, de fecha 11/04/2012, a nombre del Ex Trabajador , por la cantidad de CUARENTA Y OCHO MIL BOLÍVARES SIN CÉNTIMOS (Bs. 41.000,oo) y la cual comprende los siguientes conceptos:

Conceptos:

ANTIGÜEDAD: 54 días = 5.281,17

UTILIDADES FRACCIONADAS del periodo 21/01/2.010 al 26/09/2.010: 63,33 días = 4.207,01

VACACIONES Y BONO VACACIONAL FRACCIONADO, del periodo 21/01/2.010 al 26/09/2.010: 50 días = 3.321,50.

OPORTUNIDAD PARA EL PAGO DE PRESTACIONES - Cláusula N° 47 de la Convención Colectiva de Trabajo de la Industria de la Construcción Similares y Conexos de Venezuela, 2010- 2012- = 28.190,32

Total= Bs. 41.000,00

En conformidad las partes expresan su aceptación y plena conformidad con el referido ofrecimiento transaccional, por lo que el Demandante, le otorga el más amplio finiquito a las empresas Demandadas por los conceptos solicitados y/o demandados. Así como también, conviene y reconoce la prenombrada ex trabajadora que en el pago de la cantidad transaccional acordada en la cláusula Segunda de este documento, quedan incluidos todos y cada uno de los derechos y acciones que como consecuencia de la relación de trabajo, y/o relación de cualquier otra índole, que mantuviera con la empresa demandada y/o sus empresas filiales o relacionadas en los sucesivos denominada compañía, pudieran corresponderle por cualquier concepto. -El Ex trabajador asimismo, conviene y reconoce que en virtud de la presente transacción nada le corresponde ni tiene que reclamar a la empresa demandada, por los conceptos mencionados en esta transacción, ni por diferencia y/o complemento de prestaciones o indemnizaciones sociales, incluyendo entre otras: Prestación de Antigüedad prevista en el Artículo 108 de la Ley Orgánica del Trabajo vigente para la fecha de la terminación de la relación de trabajo, intereses de cualquier tipo sobre los mencionados conceptos, inclusive intereses moratorios; remuneraciones pendientes; salarios; anticipos de salarios; comisiones; incentivos; vacaciones y bono vacacional; bono de alimentación; permiso o licencias remuneradas; gastos de traslado; remuneraciones; bonos; ingresos fijos; ingresos variables; participación en las utilidades legales y/o convencionales; diferencia(s) y/o complementos de cualquier concepto mencionados en el presente documento, en el cálculo de las prestaciones e indemnizaciones, así como en los demás beneficios laborales que les correspondan a el ex trabajador; gastos de comidas y/u hospedajes; horas extraordinarias y de sobre tiempo, diurnas y/o nocturnas; bono nocturno; trabajos y/o salarios correspondientes a días feriados; seguros; reintegro de gastos, cualquiera que fuera naturaleza; dietas, honorarios y cualquier pago relacionado con los servicios prestados por el ex trabajador; gratificaciones; comisiones e incentivos y su incidencia en los demás beneficios laborales; viáticos; salarios caídos; Ley del Régimen Prestacional de Vivienda y Habitat, Ley para el Pago de Bono Compensatorio de Gastos de Transporte, Ley de Seguros Social, Ley de INCES, Ley de Alimentación para los Trabajadores y Las Trabajadoras, Código Civil, Decretos Gubernamentales y la Convención Colectiva de Trabajo de la Industria de la Construcción Similares y Conexos de Venezuela 2010 – 2012; derechos, beneficios e indemnizaciones previstos en sus respectivos reglamentos, Ley del Régimen Prestacional de Empleo, en los contratos individuales celebrado con la empresa demandada, indemnizaciones mercantiles por terminación de contrato, ni por otro concepto o beneficio relacionado con los servicios que el ex trabajador prestó a la empresa. Es entendido que la anterior relación de conceptos mencionados en la presente cláusula no implica la obligación o el reconocimiento de derecho o pago adicional alguno a favor del Ex trabajador por parte de las empresas demandadas, ya que el Ex trabajador conviene y reconoce que luego de esta transacción nada le corresponde ni tienen que reclamar a la empresa demanda por ningunos de dichos conceptos, ni por ningún otro. En virtud de lo expuesto, por este medio el ex trabajador le otorga a la empresa demandada, el más amplio y total finiquito vinculado con el objeto de ésta transacción, liberándolas de todas responsabilidad ya mencionadas sean directa o indirectamente relacionadas con las disposiciones legales que existe sobre Prestaciones Sociales respectos del trabajo y demás beneficios económicos derivadas de la terminación de la relación de trabajo, así como también sobre las normas de higiene y seguridad social, las que se deriven del Código Civil y otras leyes, sin reserva de acciones o derecho alguno que ejercitar en su contra. CUARTA: Las partes manifiestan estar mutuamente satisfechas con la presente transacción, y declaran no tener nada más que reclamarse por concepto alguno debidamente señalado en la presente transacción, quedando entendido que cualquier cantidad en más o en menos, queda bonificada a la parte beneficiada por la vía transaccional aquí mutuamente escogida.

La presente Transacción ha sido objeto de la Mediación y Conciliación y se ha efectuado tomando en cuenta las disposiciones de los Artículos 253 y 258 de la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela, en concordancia con los Artículos 257, 258, 261 y 262 del Código de Procedimiento Civil Venezolano vigente, el Artículo 3, Parágrafo Único de la Ley Orgánica del Trabajo vigente para la fecha de la terminación de la relación de trabajo y el artículo 19 de la Ley Orgánica del Trabajo, Los Trabajadores y Las Trabajadoras. Y por cuanto que los acuerdos contenidos en la presente Transacción son producto de la voluntad libre, consciente y espontánea expresada por las partes; y en vista de que dichos acuerdos tienden a garantizar una armoniosa resolución de las controversias a que se refieren los procesos y a restablecer el equilibrio jurídico entre las partes; y en virtud de que los acuerdos alcanzados no son contrarios a derecho, y se adaptan a los criterios jurisprudenciales que han sido establecidos por el Tribunal Supremo de Justicia y tomando en cuenta que los acuerdos de las partes han sido la conclusión de un p.d.M. como mecanismo adecuado y conveniente para la resolución del conflicto.

DE LA HOMOLOGACION

Este Tribunal, una vez oídas las exposiciones de las partes, de conformidad con lo previsto en el Artículo 133 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo, da por concluido el proceso y por cuanto el mismo no vulnera derechos irrenunciables del trabajador demandante, ni normas de orden público, HOMOLOGA EL ACUERDO DE LAS PARTES, en los términos como lo establecieron, dándole efecto de Cosa Juzgada y exhorta a las partes a dar cumplimiento en los términos como lo establecieron. De esta Acta se hacen cinco (5) ejemplares de un mismo tenor y a un sólo efecto; déjese copia en el archivo. Terminó, se leyó y conformes firman. En este acto se entregan las pruebas a las partes

LA JUEZ

Abg. Eylyn Rodrígue Rugeles-J

Parte Actora Abogado Asistente de la Parte Actora

Abogados Apoderados de la parte Demandadas

La Secretaria

Maria Luisa Mendoza