Decisión nº GC012005000234 de Tribunal Superior Primero del Trabajo de Carabobo, de 3 de Marzo de 2005
| Fecha de Resolución | 3 de Marzo de 2005 |
| Emisor | Tribunal Superior Primero del Trabajo |
| Ponente | Hilen Daher |
| Procedimiento | Calificación De Despido |
Calificación De Despido
C.A.M.Z. VS. EPECUEM DE VENEZUELA, C.A.
¿ CON LUGAR la demanda incoada por el ciudadano C.A.M.Z. , contra la sociedad de comercio EPECUEM DE VENEZUELA, C.A., y condena a esta ultima a: * Reincorporar al trabajador despedido a sus labores habituales, y, * Pago de salarios caídos causados en el procedimiento, a razón de de Doscientos Noventa y Un Mil Cuatrocientos Cincuenta y seis Bolivares (Bs. 291.456, oo / Bs. 9.715,20 diarios), contados a partir de la fecha de la contestación de la demanda, hasta la efectiva reincorporación del trabajador a sus labores habituales. Exclúyase de la condenatoria de salarios caídos, los lapsos que conllevaron la prolongación del proceso por motivos de fuerza mayor o caso fortuito, tales como: huelga de empleados tribunalicios, periodos de vacaciones judiciales e inactividad del accionante. ¿ Se declara SIN LUGAR el recurso de apelación ejercido por la parte accionada. ¿ Queda en estos términos modificada la sentencia recurrida, en lo atinente al lapso a exc.....
Hilen Daher
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