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Develarán el secreto para ser feliz y productivo en el trabajo

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Vincent

Muchas personas están inconformes con su situación laboral.A largo plazo, ese descontento puede propiciar un ambiente de trabajo hostil y poco cordial, que incide directamente en el rendimiento del talento humano de las empresas.Mónica Torres, directora del Centro de Actualización Profesional de la Universidad Católica Andrés Bello, asegura que es necesario que las empresas realicen una valoración continua de su personal para alcanzar comunión laboral. La clave está en preguntar si se aceptan el uno al otro y si hay sintonía, indicó ayer, en una conferencia dictada en el hotel Eurobuilding de Caracas, donde aseguró que las personas alcanzan el éxito cuando creen en su oficio. Considera que la educación juega un papel importante, pero aquellos que creen plenamente en lo que hacen siempre logran lo que quieren. Agregó que no basta con tener una estrategia de negocio para potenciar el rendimiento de los trabaja dores, pues insiste en que es necesaria una sensibilización recíproca entre la institución y sus profesionales. Un enfoque basado exclusivamente en el negocio no le hace bien a la comunidad.Aseguró que la clave para sol ventar los problemas sociales que atraviesa el país está en saber ejercer el poder interior para fomentar liderazgos cons tructivos. Cada uno de nosotros tiene el...

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