Decisión nº SME2-0106 de Tribunal Segundo de Primera Instancia de Sustanciación, Mediación y Ejecución del Nuevo Régimen y Régimen Procesal Transitorio del Trabajo de Merida (Extensión Mérida), de 29 de Julio de 2009

Fecha de Resolución29 de Julio de 2009
EmisorTribunal Segundo de Primera Instancia de Sustanciación, Mediación y Ejecución del Nuevo Régimen y Régimen Procesal Transitorio del Trabajo
PonenteYajaira Rojas de Ramirez
ProcedimientoCobro De Prestaciones Sociales Y Otros Conceptos

REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA

PODER JUDICIAL

Tribunal Segundo de Primera Instancia de Sustanciación, Mediación y Ejecución del Trabajo de la Circunscripción Judicial del Estado Mérida

Mérida, veintinueve de julio de dos mil nueve

199º y 150º

ASUNTO: LP21-L-2009-000206

ACTA DE MEDIACION

PARTE ACTORA:

EICKER B.S.A., venezolano, mayor de edad, titular de la cédula de identidad Nº 16.552.636, de este domicilio.

ABOGADA APODERADA DE LA PARTE ACTORA:

H.R. y M.V.P.R., inscrita en el Inpreabogado bajo los Nº 91.088 y 70.173.

PARTE DEMANDADA:

Sociedad de Responsabilidad Limitada “HOTEL CHEOS RESTAURANT CARNES A LA BRASA”

ABOGADO APODERADO DE LA PARTE DEMANDADA:

S.S. Y YUSMERI PEÑA, inscrito en el Inpreabogado bajo el Nro. 100.312

MOTIVO:

COBRO DE PRESTACIONES SOCIALES Y OTROS CONCEPTOS LABORALES.

En el día hábil de hoy, miércoles veintinueve (29) de julio de 2009, siendo las dos y treinta de la tarde, día fijado para que tenga lugar la audiencia preliminar, compareció a la misma la parte actora EICKER B.S.A. y su apoderada H.R. cuyo poder corre en original para ser agregado al expediente, asimismo se encuentra presente la parte demandada a través de sus apoderadas Abg. S.S. Y YUSMERI PEÑA, cuyo poder corre agregado al expediente al folio 13.Dándose así inicio a la audiencia. y una vez iniciada la misma, la ciudadana juez exhortó a LA DEMANDANTE y a LA DEMANDADA a explorar fórmulas de arreglo mutuamente satisfactorias, y en vista de dicha invitación, y que ambas partes han decidido atender el espíritu, propósito y razón de la moderna legislación laboral venezolana, que se inspira en el principio ganar-ganar, se han hecho mutuas y recíprocas concesiones y, por tanto, han decidido poner fin al presente procedimiento, a través de la presente mediación, concediendo a las partes el derecho de palabra. En este estado la parte demandada, a través de sus Apoderadas, exponen: “Ofrezco en nombre de mi representada a pagar la cantidad de: DIEZ MIL BOLIVARES CON CERO CENTIMOS (Bs. 10.000,00) en virtud de que diferimos de la función alegada, la cual fue de vigilante durante toda la relación laboral, por lo que su jornada era de 11 horas por lo tanto le corresponde 01 hora extra por jornada laborada lo cual incide en los montos reclamados, no obstante, a los fines de poner fin al conflicto es que se ofrece lo aquí señalado, dicho pago se hará el día 03 de agosto de 2.009, en las instalaciones de esta Coordinación, por lo tanto con el monto aquí ofrecido, no quedará ningún saldo pendiente a favor de ninguna de las partes, asimismo solicito se homologue el presente acuerdo y se le imparte el carácter de cosa juzgada, es todo”. Seguidamente el trabajador es interrogado por la ciudadana juez sobre su conformidad o no con la propuesta realizada, quien libre de apremio y constreñimiento, expone: “Acepto el monto ofrecido en los términos expuestos, asimismo, que nada queda a deber la demandada por los conceptos aquí reclamados ni por ningún otro concepto. Igualmente solicito que se homologue el presente acuerdo, es todo”. Así las cosas y en vista que las partes manifiestan que quedan en un todo conforme, por los conceptos reclamados y por cuanto ambas partes solicitan que se homologue el presente asunto, es por lo que este Tribunal en vista de que la mediación ha sido positiva, de conformidad con lo previsto en el artículo 133 ejusdem, da por concluido el proceso, por cuanto no vulnera derechos irrenunciables del trabajador, ni normas de orden público, razón por la cual este Juzgado Segundo de Sustanciación, Mediación y Ejecución tanto del Nuevo Régimen como del Régimen Procesal Transitorio del Trabajo Administrando Justicia en nombre de la República Bolivariana de Venezuela y por autoridad de la Ley HOMOLOGA EL ACUERDO DE LAS PARTES, dándole efectos de la Cosa Juzgada, en los términos expuestos por las partes, de tal manera se concluye el litigio judicial en forma definitiva, mediante un medio alterno de resolución de conflictos, y, enfatiza que la manifestación de voluntad expuesta en la presente mediación, constituye una muestra de la participación y responsabilidad social de los sujetos involucrados, en cumplimiento de los fines del bienestar social general, de acuerdo a sus capacidades y, que por tanto, deben cumplir las obligaciones tal y como fueron contraídas en el acuerdo, todo de conformidad con lo preceptuado en los artículos 131 y 135 de la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela, así mismo se abstiene del cierre y archivo del presente expediente hasta tanto conste en autos el pago total de la obligación. Se devuelven las pruebas consignadas al inicio de la audiencia preliminar.--------------------------------------------------------------

LA JUEZ TITULAR,

Abg. Y.R.D.R.

PARTE ACTORA,

APODERADO JUDICIAL DE LA PARTE ACTORA,

LA APODERADA JUDICIAL DE LA DEMANDADA,

LA SECRETARIA,

ABG. Y.G..

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