Decisión de Juzgado Tercero de Primera Instancia de Sustanciación, Mediación y Ejecución del Trabajo. Extensión Cabimas. de Zulia (Extensión Cabimas), de 15 de Octubre de 2012
| Fecha de Resolución | 15 de Octubre de 2012 |
| Emisor | Juzgado Tercero de Primera Instancia de Sustanciación, Mediación y Ejecución del Trabajo. Extensión Cabimas. |
| Ponente | Maria Auxiliadora Cubas |
| Procedimiento | Cobro De Dif. De Prest. Soc. Y Otros Conceptos |
PODER JUDICIAL
Tribunal Tercero de Primera Instancia de Sustanciación, Mediación y Ejecución Laboral de La Circunscripción Judicial del Estado Z.E.
Cabimas, quince (15) de octubre de dos mil doce (2012).
202º y 153º
ASUNTO: VP21-L-2012-000468
Parte Actora: E.S.G., Venezolano, mayor de edad, titular de la cedula de identidad Nro.5.179.500 domiciliada en el Municipio Cabimas del Estado Zulia.-
Abogado Asistente
De la parte actora-
D.M., Venezolano, mayor de edad e inscrita en el Instituto de Previsión Social del Abogado bajo el N°-.14.936
Parte Demandada: “BAR RESTAURANTE EL GANCHO” COMPAÑIA ANONIMA, domiciliada en el sector Nuevo Juan calle Buenos Aires esquina con carretera J en la Ciudad y Municipio Cabimas del Estado Zulia.
Apoderados Judiciales No se constituyó apoderado judicial alguno
De la parte Demandada.
Motivo: Cobro de Prestaciones Sociales
y Otros conceptos.
Sentencia Definitiva: ADMISIÓN DE HECHO
Comienza el presente juicio mediante demanda interpuesta por ante la Unidad de Recepción y Distribución de Documentos (URDD), de este Circuito Judicial en fecha 11 de julio de 2012, de donde se desprende como parte actora al ciudadano E.S.G., venezolano, mayor de edad, titular de la cédula de identidad número: V-5.179.500, en contra de los ciudadanos R.F.S.M. y F.J.B., por motivo de cobro de Prestaciones Sociales y otros conceptos Laborales. En fecha 12-07-2012, se ordeno subsanar el presente libelo. En fecha 25-07-2012, el ciudadano E.S.G., en su condición de parte demandante debidamente asistido, presenta escrito de reforma de la demanda. En fecha 26-07-2012, se admite la reforma del libelo de demanda.
Sustanciada y tramitada conforme a las disposiciones de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo, llegado el día para la celebración de la apertura de la Audiencia Preliminar en fecha 05 de octubre de 2012, se realizó el correspondiente anuncio público en la sala de este Juzgado, observándose la comparecencia de la parte demandante, mas no así la parte demandada.
En cumplimiento al mandato dispuesto en el artículo 131 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo, éste Tribunal de Instancia procede en derecho a producir su pronunciamiento mediante el presente fallo. En este sentido, se observa de los alegatos expuestos en el escrito de reforma del libelo de demanda presentado por el ciudadano E.S.G., en contra de la empresa BAR RESTAURANTE EL GANCHO COMPANIA ANONIMA, por motivo de cobro de Prestaciones Sociales y otros conceptos Laborales, que invocan y suministran información que se traducen en datos, conceptos y cantidades vinculados con la relación de trabajo admitida.
En este caso bajo estudio se observa del Acta levantada por éste Tribunal en fecha 05 de octubre de 2012, con ocasión de celebrarse la Audiencia Preliminar primitiva en el caso de marras, que la demandada al inicio de la misma no compareció ni por sí ni por medio de apoderado judicial alguno, en consecuencia, se presume la admisión de los hechos alegados por la parte demandante, de conformidad con la normativa adjetiva laboral, correspondiéndole a este Juzgador verificar si la reclamación es contraria a derecho o vulnera normas de orden público, por cuanto no le es permitido a este Juzgador, otorgar mecánicamente todos los conceptos reclamados, sin antes verificar su conformidad con la ley. Con respecto a este punto en particular se ha pronunciado el Tribunal Supremo de Justicia, en Sala de Casación Social, en sentencia de fecha 22 de Abril de 2005, caso (Isabel Bravo de Bracho Vs. Unidad Educativa La Llovisna).
Todo procedimiento legal impone o reclama a cada una de las partes intervinientes de la relación procesal, una serie de actuaciones denominadas por la doctrina, cargas procesales que se deben cumplir para no sufrir las consecuencias establecidas en el artículo 131 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo.
En este sentido, resulta conveniente destacar el contenido de las siguientes normas de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo:
Artículo 128: “El demandado deberá comparecer a la hora que fije el Tribunal, personalmente o por medio del apoderado, a fin de que tenga lugar la audiencia preliminar al décimo día hábil siguiente, posterior a la constancia en autos de su notificación o de la última de ellas, en caso de que fueren ellas, en caso de que fueren varios los demandados”.
Artículo 129: “La audiencia preliminar será en forma oral, privada y presidida personalmente por el Juez de sustanciación, mediación y ejecución, con la asistencia obligatoria de las partes o sus apoderados. En la misma no se admitirá la oposición de cuestiones previas”.
Parágrafo Único: Cuando el Juez de Sustanciación, Mediación y Ejecución esté en presencia de un litisconsorcio activo o pasivo, nombrara una representación no mayor de tres (3) personas por cada parte, a los fines de mediar y conciliar las posiciones de las mismas.
Artículo 131: “Si el demandado no compareciera a la audiencia preliminar se presumirá la admisión de los hechos alegados por el demandante y el Tribunal sentenciara en forma oral…”.
En el área específica de la contumacia del demandado al Inicio de la Audiencia Preliminar, surte la consecuencia jurídica de presumirse los hechos alegados por el demandante y el Tribunal deberá forzosamente sentenciar la causa conforme a dicha admisión, (Tribunal Supremo de Justicia, Sala de Casación Social, sentencia de fecha 15 de Octubre de 2004, con ponencia del magistrado Alfonso Valbuena, en el caso conocido como FENSA COCA-COLA), siempre y cuando no sea contraria a derecho la petición de la parte accionante, y a tal efecto, se observa que la acción interpuesta por el trabajador demandante, como lo es el cobro de Prestaciones Sociales y otros conceptos Laborales, se encuentra tutelado en los artículos 87, 89 y 92 de la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela, así como también en el artículo 1 de la Ley Orgánica del Trabajo.
De igual manera, el Juez de Sustanciación, Mediación y Ejecución tiene la inquebrantable misión de formarse convicción con relación a la legalidad de la acción y consecuencialmente la pertinencia jurídica de la pretensión, aprovechándose de las actas procesales y del cúmulo probatorio incorporado a las mismas, apoyado en la Sentencia de fecha 17 de Febrero de 2.004 del Tribunal Supremo de Justicia (Sala de Casación Social Caso A.S.V.. Publicidad Vepaco, C.A.)
Es por lo que esta Juzgadora, del examen realizado a los autos evidencia que quedaron firmes los siguientes hechos alegados por la parte actora: Que la parte actora prestó servicio de trabajo como encargado del local, para la parte demandada la empresa “BAR RESTAURANTE EL GANCHO”, COMPANIA ANONIMA, desde el día 03-06-2007, hasta el día 06-02-2012, fecha en la cual el patrón R.F.S.M., Presidente y socio de dicha empresa mercantil, en horas de la tarde lo despidió injustificadamente, diciéndole que le entregara las llaves del local y no volviera mas a sus labores diarias, acumulando un tiempo de servicio de 04 años, 7 meses y 2 días, con una jornada Laboral comprendida de 08:00 p.m. a 3:00a.m los días miércoles, jueves y domingo y los días viernes, sábado de 08:00 p.m. a 05:00 a.m, los días Lunes y martes, con descansando ejecutando específicamente las siguientes labores: llevaba el registro de asistencia del personal, conteo de bebidas vendidas por los trabajadores, pago de vales a los trabajadores, cuidado y mantenimiento del inmueble, encendido de los aires acondicionados y atención al publico es decir a los clientes del local al finalizar la jornada de trabajo contar el dinero de las ventas e introducir en las cavas enfriadoras las bebidas alcohólicas (cervezas), que serian vendidas, que su prestación de trabajo estaba amparada por la Ley Orgánica del Trabajo, que la empresa demandada no ha querido cancelarle lo que le corresponde por prestaciones sociales y otros derechos reclamados. Quedo admitido que durante la prestación de servicio, la parte actora devengo un último salario básico de Bs.51,60. En este orden de ideas establecidos como han sido el salario de acuerdo a lo que se desprende de las actas y tomando en consideración los salarios devengados por el actor, en virtud de la actitud procesal desplegada por la empresa demandada en el trámite del proceso al admitir los conceptos reclamados por el accionante, en base a los salarios antes aludidos y el régimen contemplado que es la Ley Orgánica del Trabajo, Reglamento de la Ley Orgánica del Trabajo y la Ley Orgánica Procesal del Trabajo, producto de la admisión tácita en la que incurriere la parte accionada; es por lo que ésta Juzgadora considera procedente en derecho los siguiente conceptos reclamados por motivo de Cobro de Prestaciones Sociales y otros Conceptos Laborales:
POR CONCEPTO DE PREAVISO: Analizado como ha sido este concepto, observa este Tribunal que conforme a lo establecido en el artículo 125 de la Ley Orgánica del Trabajo, corresponden al trabajador 60 días que multiplicado por el salario diario integral de (Bs.55,90), resulta la cantidad de TRES MIL TRESCIENTOS CINCUENTA Y CUATRO BOLIVARES (Bs.3.354), por dicho concepto. ASI SE DECLARA
POR CONCEPTO DE ANTIGÜEDAD DENTRO DE EL PERIODO COMPRENDIDO 04/09/2007 al 05/02/2012: Analizado como ha sido este concepto, observa este Tribunal que conforme a lo establecido en el artículo 108 de la Ley Orgánica del Trabajo, y en base lo alegado en su escrito de reforma del libelo de demanda corresponden al trabajador, resulta la cantidad de NUEVE MIL SETECIENTOS OCHENTA Y SEIS BOLIVARES CON VEINTITRES CENTIMOS (Bs. 9.786,23 ), por dicho concepto. ASI SE DECLARA.
POR CONCEPTO DE VACACIONES VENCIDAS DENTRO DE EL PERIODO COMPRENDIDO 03/06/2007 al 03/06/2011:: Analizado como ha sido este concepto, observa este Tribunal que conforme a lo establecido en los artículo 219 de la Ley Orgánica del Trabajo, corresponden al trabajador la cantidad de TRES MIL CUATROCIENTOS CINCO BOLIVARES CON SESENTA CENTIMOS (Bs.3.405,60), por dicho concepto. ASI SE DECLARA.
POR CONCEPTO DE BONO VACACIONAL VENCIDO DENTRO DE EL PERIODO COMPRENDIDO 03/06/2007 al 03/06/2011:: Analizado como ha sido este concepto, observa este Tribunal que conforme a lo establecido en los artículo 223 de la Ley Orgánica del Trabajo, corresponden al trabajador la cantidad de MIL NOVECIENTOS SESENTA BOLIVARES CON OCHENTA CENTIMOS (Bs.1.960,80), por dicho concepto. ASI SE DECLARA
POR CONCEPTO DE BONO VACACIONAL FRACCIONADO : Analizado como ha sido este concepto, observa este Tribunal que conforme a lo establecido en los artículo 223 de la Ley Orgánica del Trabajo, corresponden al trabajador la cantidad de TRESCIENTOS UN BOLIVAR (Bs. 301), por dicho concepto. ASI SE DECLARA.
POR CONCEPTO DE DIAS DE DESCANSO SEMANALES DURANTE EL PERIODO DE VACACIONES: Analizado como ha sido este concepto, observa este Tribunal que conforme a lo establecido en los artículo 157 de la Ley Orgánica del Trabajo, corresponden al trabajador la cantidad de CUATROCIENTOS DOCE BOLIVARES CON OCHENTA CENTIMOS (Bs.412,80), por dicho concepto. ASI SE DECLARA.
POR CONCEPTO DE VACACIONES FRACCIONADAS DENTRO DE EL PERIODO COMPRENDIDO 03/06/2011 al 05/02/2012: Analizado como ha sido este concepto, observa este Tribunal que conforme a lo establecido en los artículos 225 de la Ley Orgánica del Trabajo en concordancia con los artículos 219 y 223 de la Ley Orgánica del Trabajo, corresponden al trabajador la cantidad de MIL CIENTO CUARENTA Y TRES BOLIVARES CON TREINTA Y NUEVE CENTIMOS (Bs.1.143,39), por dicho concepto. ASI SE DECLARA
POR CONCEPTO DE INDEMNIZACIÓN DE ANTIGÜEDAD POR DESPIDO: Analizado como ha sido este concepto, observa este Tribunal que conforme a lo establecido en el artículo 125 de la Ley Orgánica del Trabajo, corresponden al trabajador 150 días que multiplicado por el salario diario integral de (Bs.55,90), resulta la cantidad de OCHO MIL TRESCIENTOS OCHENTA Y CINCO BOLIVARES (Bs.8.385), por dicho concepto. ASI SE DECLARA.
POR CONCEPTO DE UTILIDADES : Analizado como ha sido este concepto, observa este Tribunal que conforme a lo establecido en el artículo 174 de la Ley Orgánica del Trabajo, corresponden al trabajador 2,5 días que multiplicado por el salario diario de (Bs.51,60), resulta la cantidad de CIENTO VEINTINUEVE BOLIVARES (Bs. 129), por dicho concepto. ASI SE DECLARA.
POR CONCEPTO DE CESTA TICKET DENTRO DE EL PERIODO COMPRENDIDO 01/05/2011 al 05/02/2012: Analizado como ha sido este concepto, observa este Tribunal que conforme a lo establecido en el artículo 108 de la Ley Orgánica del Trabajo, corresponden al trabajador la cantidad de CUATRO MIL QUINIENTOS CUARENTA Y UN BOLIVARES (Bs.4.541,00), por dicho concepto. ASI SE DECLARA
Luego de verificado los conceptos a otorgar se concluye que el pago de las Diferencias de Prestaciones Sociales y otros conceptos laborales correspondientes al trabajador E.S.G., contra la parte demandada Sociedad Mercantil “BAR RESTAURANTE EL GANCHO” COMPAÑIA ANONIMA, es por la cantidad total de TREINTA Y TRES MIL CUATROCIENTOS DIECIOCHO BOLIVARES CON OCHENTA Y DOS CENTIMOS (Bs.33.418,82), arrojados por el recalculo efectuado y revisado por esta Juzgadora, en contra de la parte demandada Sociedad Mercantil “BAR RESTAURANTE EL GANCHO”, COMPAÑIA ANONIMA, integrada por la suma condenada por el concepto de antigüedad de NUEVE MIL SETECIENTOS OCHENTA Y SEIS BOLIVARES CON VEINTITRÉS CENTIMOS (Bs.9.786,23), más la suma condenada por los conceptos reclamados diferentes de la prestación de antigüedad cuyo monto es de VEINTITRÉS MIL SEISCIENTOS TREINTA Y DOS BOLIVARES CON CINCUENTA Y NUEVE CENTIMOS (Bs.23.632,59).Todo lo cual totaliza la cantidad de TREINTA Y TRES MIL CUATROCIENTOS DIECIOCHO BOLIVARES CON OCHENTA Y DOS CENTIMOS (Bs33.418,82), que es la cantidad que se ordena cancelar a la parte demandante por parte de la empresa demandada. ASÍ SE DECIDE.
En caso de que la parte demandada no diere cumplimiento voluntario a lo aquí decidido deberá cumplir con los intereses moratorios y la corrección monetaria establecidos en el Artículo 185 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo, los cuales serán calculados por el Banco Central de Venezuela, desde la fecha del decreto de ejecución, hasta la efectiva materialización de esta. ASÍ SE DECIDE.
Por los razonamientos antes expuestos, este JUZGADO TERCERO DE PRIMERA INSTANCIA DE SUSTANCIACIÓN, MEDIACIÓN Y EJECUCIÓN DEL TRABAJO DE LA CIRCUNSCRIPCIÓN JUDICIAL DEL ESTADO ZULIA, CON SEDE EN CABIMAS, administrando justicia en nombre de la República Bolivariana de Venezuela y por autoridad de la Ley, declara:
CON LUGAR la demanda por Cobro de Diferencia de Prestaciones Sociales y otros conceptos laborales, interpuesta por el trabajador E.S.G., en contra de la parte demandada Sociedad Mercantil “BAR RESTAURANTE EL GANCHO” COMPANIA ANONIMA .
Se declara procedente el pago por Cobro de Diferencia de Prestaciones Sociales interpuesta por el Ciudadano E.S.G., por la cantidad de TREINTA Y TRES MIL CUATROCIENTOS DIECIOCHO BOLIVARES CON OCHENTA Y DOS CENTIMOS (Bs33.418,82), arrojadas por el recalculo efectuado y revisado por esta Juzgadora, contra la parte demandada Sociedad Mercantil “BAR RESTAURANTE EL GANCHO” COMPANIA ANONIMA, integrada por la suma condenada por concepto de antigüedad de NUEVE MIL SETECIENTOS OCHENTA Y SEIS BOLIVARES CON VEINTITRÉS CENTIMOS (Bs.9.786,23),, mas la suma condenada por los concepto reclamados diferentes de la prestación de antigüedad cuyo monto es VEINTITRÉS MIL SEISCIENTOS TREINTA Y DOS BOLIVARES CON CINCUENTA Y NUEVE CENTIMOS (Bs.23.632,59).
Se Condena a la empresa a pagar: A) los intereses moratorios sobre la suma condenada por concepto de antigüedad de NUEVE MIL SETECIENTOS OCHENTA Y SEIS BOLIVARES CON VEINTITRÉS CENTIMOS (Bs.9.786,23), calculados a la tasa activa determinada por el Banco Central de Venezuela, tomando como referencia los seis (6) principales bancos comerciales y universales del país, de conformidad con el artículo 92 de la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela, y el artículo 108 de la Ley Orgánica del Trabajo, desde la fecha de terminación de la relación de trabajo ocurrida el 06-02-2012, hasta su cancelación voluntaria de la misma . B) Así mismo en caso del incumplimiento voluntario de la Sentencia, se condena además a la demandada perdidosa al pago de los intereses moratorios a que hace referencia el Artículo 185 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo calculados, desde la fecha del decreto de ejecución, hasta la materialización de ésta, entendiéndose por esto último, la oportunidad del pago efectivo, en el lapso establecido en la presente Ley, es decir desde el incumplimiento voluntario de la Sentencia hasta la fecha efectiva de la ejecución forzosa del pago.
Se Condena a la parte demandada Sociedad Mercantil “BAR RESTAURANTE EL GANCHO” COMPANIA ANONIMA, a pagar: A) La indexación o corrección monetaria sobre la suma condenada por concepto de antigüedad de NUEVE MIL SETECIENTOS OCHENTA Y SEIS BOLIVARES CON VEINTITRÉS CENTIMOS (Bs.9.786,23), calculada conforme al Índice de Precios al Consumidor , publicado por el Banco Central de Venezuela, desde la fecha de terminación de la relación de trabajo ocurrida el 06-02-2012, hasta su cancelación voluntaria de la misma . B) Así mismo en caso del incumplimiento voluntario, se condena además al pago de la corrección monetaria o indexación a que hace referencia el Artículo 185 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo calculados, desde la fecha del decreto de ejecución, hasta la materialización de ésta, entendiéndose por esto último, la oportunidad del pago efectivo, en el lapso establecido en la presente Ley es decir desde el incumplimiento voluntario de la Sentencia hasta la fecha efectiva de la ejecución forzosa del pago.
En lo que respecta a la indexación de los otros conceptos reclamados diferentes de la prestación de antigüedad derivados de la relación laboral, se condena a la demandada a pagar: A) La corrección monetaria o indexación sobre la suma condenada por los concepto reclamados diferentes de la prestación de antigüedad cuyo monto es de VEINTITRÉS MIL SEISCIENTOS TREINTA Y DOS BOLIVARES CON CINCUENTA Y NUEVE CENTIMOS (Bs.23.632,59), desde la fecha en que consta en actas la notificación de la parte demandada ocurrida en fecha 27-07-2012, según consta en actas, hasta la cancelación voluntaria de dicha obligación, excluyéndose de dicho lapso, los lapsos en los cuales la causa se haya paralizado por acuerdo de las partes, por hecho fortuito o de fuerza mayor, tales como vacaciones judiciales. Calculo que se hará conforme al Índice de Precios al Consumidor, publicado por el Banco Central de Venezuela. B) Así mismo en caso del incumplimiento voluntario de dicha obligación, se condena además al pago de la corrección monetaria o indexación a que hace referencia el Artículo 185 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo calculados, desde la fecha del decreto de ejecución, hasta la materialización de ésta, entendiéndose por esto último, la oportunidad del pago efectivo, en el lapso establecido en la presente Ley , es decir desde el incumplimiento voluntario de la Sentencia hasta la fecha efectiva de la ejecución forzosa del pago.
Se condena en costas a la empresa demandada de conformidad con lo establecido en el artículo 59 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo por haber resultado totalmente vencida en esta causa.
Se ordena expedir copia certificada de esta Sentencia por Secretaria a los fines previstos en el artículo 248 del Código de Procedimiento Civil, en concordancia con el artículo 1.384 del Código Civil y Ordinales 3° y 9° del artículo 72 de la Ley Orgánica del Poder Judicial vigente.
PUBLÍQUESE, REGÍSTRESE Y DÉJESE COPIA CERTIFICADA.
Dada, sellada y firmada en la sala de Despacho del JUZGADO TERCERO DE PRIMERA INSTANCIA DE SUSTANCIACIÓN, MEDIACIÓN Y EJECUCIÓN DEL TRABAJO DE LA CIRCUNSCRIPCIÓN JUDICIAL DEL ESTADO ZULIA. Cabimas, quince (15) de octubre de dos mil doce (2012).Siendo la 04:02 p.m. AÑOS 202° de la Independencia y 153° de la Federación.
Abg. M.A.C..
JUEZA 3° SM E.
Abg. Y.M.
SECRETARIA
NOTA: En esta misma fecha siendo las 04:02 p.m., se dictó y publicó la anterior Sentencia.
Abg. Y.M.
SECRETARIA
MACV/YM
