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El gobierno incumple reenganche de más de 5.000 empleados públicos

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Vincent

Sobre la base de la información aportada por las organizaciones sindicales, el Programa Venezolano de Educación-Acción en Derechos Humanos, Provea, determinó que el gobierno se ha negado a cumplir órdenes de reenganche y pago de salarios caídos en perjuicio de más de 5.000 trabajadores del sector público.Esperanza Hermida, coor dinadora de exigibilidad de Provea, explicó que cuando se viola la inamovilidad laboral y el trabajador despedido reclama ante la Inspectoría del Trabajo, no encuentra amparo, pues se le considera funcionario público que debe resolver la controversia en tribunales contencioso funcionariales.Las inspectorías no están procesando los reenganches. Ello viola las garantías establecidas en la nueva Ley del Trabajo e implica un proceso judicial largo, engorroso y costoso, pues el afectado requiere asesoría jurídica, precisó la activista.Distinto se procede con el sector privado, prosiguió Hermida: Por lo general los reenganches y pagos de salarios caídos se ordenan de inmediato y, adicionalmente, se envía a un funcionario a la sede de la empresa para que verifique el cumplimiento de las órdenes.La situación empeora con el aumento de la nómina de la administración pública. Entre noviembre de 2012 y noviembre de 2013, la burocracia estatal se incrementó 5,4%, mientras que en el sector privado la nómina aumentó 1,6%. En los últimos 13 años el personal al servicio del Estado creció 108,5% al pasar de 1.285.523 trabajadores a 2.680.498 empleados. El ramo privado creció a menor ritmo, debido al rezago en materia productiva, a los controles de cambio y de precios y a reformas legales.Fuera de la ley. Hermida con sidera que los decretos de inamovilidad laboral han resultado contraproducentes, pues impiden asegurar la estabilidad que pretende la legislación laboral vigente desde 2012.Un elemento resaltante en el sector público, con las pocas convenciones que se...

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