Decisión nº 082-2014 de Juzgado Decimo Quinto de Primera Instancia de Sustanciación, Mediación y Ejecución del Trabajo. Extensión Maracaibo. de Zulia (Extensión Maracaibo), de 3 de Junio de 2014
| Fecha de Resolución | 3 de Junio de 2014 |
| Emisor | Juzgado Decimo Quinto de Primera Instancia de Sustanciación, Mediación y Ejecución del Trabajo. Extensión Maracaibo. |
| Ponente | Edmundo Finol |
| Procedimiento | Prestaciones Sociales Y Otros Conceptos |
REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
EN SU NOMBRE:
PODER JUDICIAL
TRIBUNAL DÉCIMO QUINTO DE PRIMERA INSTANCIA DE SUSTANCIACIÓN, MEDIACIÓN Y EJECUCIÓN PARA EL NUEVO RÉGIMEN PROCESAL Y TRANSITORIO DEL CIRCUITO JUDICIAL DEL TRABAJO DEL ESTADO ZULIA
Maracaibo, Martes tres (03) de Junio de 2014.-
204º y 155º
EXPEDIENTE Nº VP01-L-2014-000824.-
ACTA DE INSTALACIÓN DE LA AUDIENCIA PRELIMINAR CON MEDIACIÓN
PARTE DEMANDANTE: L.J.R.D. (Compareció); SU ABOGADO ASISTENTE: A.M.Z. (Compareció); PARTE DEMANDADA: SOCIEDAD MERCANTIL FMC WELLHEAD DE VENEZUELA S.A.; SU APODERADA JUDICIAL: A.R.F. (Compareció); MOTIVO: PRESTACIONES SOCIALES y OTROS CONCEPTOS LABORALES.- En el día hábil de hoy, martes tres (03) de Junio de 2014, siendo las diez y treinta horas de la mañana (10:30 a.m.), comparece la ciudadana L.J.R.D., portadora de la Cédula de Identidad No. V.- 15.985.487, como parte demandante, debidamente asistida por el abogado en ejercicio A.M.Z., portador de la Cédula de Identidad No. V.- 4.523.033, e inscrito en el Instituto de Previsión Social del Abogado bajo el No. 17.332, por una parte, y por la otra, la abogada en ejercicio A.R.F.S., portadora de la Cédula de Identidad No. V.- 18.394.045, debidamente inscrita en el inpreabogado bajo el No. 140.441, en su condición de apoderada judicial de la parte demandada SOCIEDAD MERCANTIL FMC WELLHEAD DE VENEZUELA S.A., y expresamente facultada para transigir, conforme se desprende del documento poder que corre inserto del folio 11 al 15 de la presente causa, quienes en principio, mediante diligencia de esta misma fecha (03/06/2014), que corre inserta al folio diez (10) de la presente causa, renunciaron al termino de comparecencia, de conformidad con lo previsto en el artículo 203 de la N.C.A. (CPC), por remisión expresa del artículo 11 de la Ley Adjetiva Laboral (LOPTRA), y solicitan al despacho se realice la instalación de la Audiencia Preliminar respectiva. Ahora bien, este Juzgado, en atención a lo solicitado por las partes, y teniendo disponibilidad fáctica, le da inicio a la consecuente instalación de la Audiencia Preliminar, en la cual se escucharon propuestas y alternativas en el conflicto planteado, con la intervención mediadora del ciudadano Juez que preside este acto, siendo que las partes han llegado a un acuerdo transaccional, el cual se especifica, mediante escrito que consignan en este acto, constante de cuatro (04) folios útiles, y tres (03) folios de anexos, contentivo uno de ellos de copia fotostática del cheque que recibe la accionante en este acto, para ser agregado a la presente acta y por ende al expediente, por la cantidad total de DOSCIENTOS OCHENTA Y UN MIL QUINIENTOS OCHENTA Y TRES CON CINCUENTA Y OCHO BOLÍVARES (Bs. 281.583,58), mediante cheque de gerencia No. 01499655, por la cantidad de Bs. 281.583,58, girado a favor de la ciudadana demandante L.R.D., plenamente identificada en las actas procesales, de la Entidad Bancaria CITIBANK SUCURSAL VENEZUELA, de fecha veintiocho (28) de mayo de 2014, girado contra la cuenta No. 01900001099083010007. En ese orden de ideas, visto el acuerdo de las partes, este Tribunal Décimo Quinto de Primera Instancia de Sustanciación, Mediación y Ejecución para el nuevo Régimen Procesal y Transitorio del Circuito Judicial Laboral de la Circunscripción Judicial del Estado Zulia, de conformidad con lo previsto en el artículo 133 de la Ley Adjetiva Laboral (LOPTRA), en concordancia con el artículo 19 de la Ley Sustantiva Laboral (LOTTT), y los artículos 9 y 10 del Reglamento, por cuanto dicho acuerdo transaccional celebrado no vulnera derechos indisponibles del trabajador, ni normas de orden público, HOMOLOGA LA TRANSACCIÓN LABORAL verificada y le imparte el carácter de Cosa Juzgada. Asimismo, conforme lo han solicitado expresamente las partes, se ordena el cierre y archivo definitivo del expediente. Consecutivamente, se acuerda expedir copia certificada de dicho acuerdo y de la presente acta, a los fines de su entrega a cada una de las partes; de igual manera, se ordena expedir una (01) copia certificada de esta Resolución por Secretaría, a los fines previstos en el articulo 248 del Código de Procedimiento Civil, en concordancia con el articulo 1.384 del Código Civil y del articulo 72 ordinales 3 y 9 de la Ley Orgánica del Poder Judicial. Consecuencialmente, se ordena la publicación de la presente sentencia en la página electrónica del Tribunal Supremo de Justicia, en el sitio denominado Regiones Zulia htt://zulia.tsj.gov.ve/. PUBLIQUESE, REGISTRESE y DEJESE COPIA CERTIFICADA. Siendo las diez y cincuenta horas de la mañana (10:50 a.m), se levanta la presente acta de mediación, las cuales firman conformes:
El Juez,
Abg. E.F.R..
La parte actora,
Su abogado asistente,
La apoderada judicial de la parte demandada (SOCIEDAD MERCANTIL FMC WELLHEAD DE VENEZUELA S.A.),
La Secretaria,
Abg. M.A.P..
EFR/EXP. VP01-L-2014-000824.-
