Notas Bibliográficas

AutorRicardo González Rincón
Páginas439-443
Revista Gaceta Laboral, Vol. 6, No. 3, 2000
Notas
Bibliográficas
Ricardo
González Rincón
Antonio Espinoza Prieto.
Los
Derechos
Laborales
regulados
por
la
Constitución
Bolivariana
de
Venezuela.
Editorial Buchivacoa, C.A.,
Caracas, 2000.
EL
autor
fue
un
decidido y
atento
impulsor de
varias
propuestas
sobre
los derechos laborales a
ser
recogidos
en
la
Constitución del 99, casi
todas
aprobadas
por
la
Asamblea Nacional
Constituyente, por
10
cual es
válida
la
afirmación que el articulado del 87
al
97, con los cambios que aprobó dicho
Cuerpo-algunos
justificados,
otros
no-provienen de
la
propia Constitu-
ción del 61 y de LABOR -Asociación
Venezolana de Abogados Laboralis-
tas-, presidida por AEP.
Como producto de
su
preocupación
intelectual, de
su
dedicación
al
Dere-
cho del Trabajo y especialmente de
la
defensa
doctrinaria
de
sus
principios
fundamentales,
con lucidez y dominio
de
la
disciplina
jurídica,
Espinoza
Prieto publica
esa
obra
que es primi-
genia,
en
la
cual incluye el texto de los
derechos laborales contenidos
en
la
Constitución y
las
propuestas
que for-
mularon
LABOR y el
Presidente
de
la
República
en
su
proyecto, como
tam-
bién
enfoca todo el conjunto de princi-
pios rectores
que
informan el Derecho
del Trabajo y, finalmente, otros escri-
tores y
una
amplia
bibliografía.
Sin
duda,
este
texto
será
de
una
gran
utilidad
para
la
interpretación
y
aplicación de dichas
normas
constitu-
cionales y
su
divulgación
en
los secto-
res
laborales del país.
Fernando
Villasmil Briceño,
Comentarios
a
la
Ley
Orgánica
del
Tra-
bajo.
Ed.
Librería
Europa
Costa
Verde, C.A., Maracaibo, 2000.
Esta
es
la
segunda
edición de los
Comentarios
...
que
con
tanto
acierto
hiciera
el
autor
a
raíz
de
la
aprobación
de
la
Ley Orgánica del Trabajo
en
1990.
La
obra, como es lógico aparece
actualizada
con
las
normas
del Regla-
mento
de dicha ley y de
la
Constitu-
ción de 1999.
Como
hemos
destacado
en
otra
oportunidad,
aún
cuando con frecuen-
cia se
demerita
el estudio exegético
de
las
normas
contraponiéndolo con el
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