Comentarios a las Sentencias dictadas por el Tribunal Supremo de Justicia

Autor:Reinaldo Jesús Guilarte Lamuño
Cargo:Abogado, Profesor de Derecho del Trabajo I y II en la Universidad Católica Andrés Bello
Páginas:78-88
 
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Comentarios a las Sentencias dictadas por el
Tribunal Supremo de Justicia
Reinaldo Jesús Guilarte Lamuño
Abogado, Profesor de Derecho del Trabajo I y II en la Universidad Católica Andrés Bello. Miembro de Número del Instituto
Venezolano de Derecho Social. Miembro de la Sección Latinoamericana de Jóvenes Juristas de la Sociedad Internacional de
Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social (Capítulo Venezuela). Email: reinaldojguilarte@gmail.com
1. ¿Por qué el patrono debe
solicitar el rutagrama a los
trabajadores?
En el numeral 3 del artículo 69 de la Ley
Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio
Ambiente de Trabajo (LOPCYMAT) se prevé
        
sólo cuando concurren los supuestos descritos
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ocurrió un accidente de trabajo, siendo para
ello fundamental el rutagrama.
Debido a lo anterior, la Sala de Casación
Social (SCS) del Tribunal Supremo de Justicia
(TSJ), en la sentencia N° 58 dictada en fecha
13 de febrero de 2017 en el caso: Monaplas,
C.A. (sentencia Nº 58)1, estableció lo siguien-
te:
De los Hechos y la Decisión
La SCS del TSJ en la sentencia Nº 58 con-
  -
-
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      
el patrono no solicitó a su trabajador el ruta-
grama.
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a. El patrono no cumplió con la obliga-
ción de solicitar el rutagrama;
b. debido a la ausencia de rutagrama, no
era posible validar las condiciones topo-

c. la sentencia estaba viciada de motiva-

ausencia de rutagrama, para determinar si
existió o no un accidente de trabajo.
En consideración a los argumentos expues-

a. El patrono no solicitó el rutagrama al
trabajador;
b. el rutagrama es una de las obligaciones
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cumplir las partes de la relación laboral;
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error en la motivación; y
      

la demanda de nulidad interpuesta por el
patrono.
78

Vol. 23, No. 1 (2017): 78 - 88

1Véase: http://historico.tsj.gob.ve/decisiones/scs/febrero/196002-058-13217-2017-16-244.HTML

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