Concepto y Dimensiones del Trabajo Decente: Entre la Protección Social Básica y la Participación de los Trabajadores en la Empresa

AutorHugo Barreto Ghione
CargoDocente de Derecho del Trabajo de la Universidad de la República Uruguay
Páginas16-38
Con cepto y Dim ensio nes del T raba jo Decen te :
En tre la Prot ección So cial B ásica y la Par ticipación de los
Tr aba jadores en la Empr esa
Hu go Bar re to Ghi one
Docent e de Derech o del Tr abajo d e la Universidad de la República
( Urug uay) . I ntegr ante del su b-gr upo de Relaciones Laborales, Emp leo y Segu ridad
Social el Mercosur. Calle Caldas 1 890, CP.1 1.400, Mont evideo, Urugu ay.
Hugobar9@hot mail.com .
Resum e n
El n ovedoso concept o de trab ajo decente deri vado de la mem oria d el Direct or General d e
la OIT en la 87 ° Conferencia, implica pr im ar iam en te una defensa de los derechos del
tr abajador para r ealizar luego una tarea int egr adora de comp letación de diseño, y dest aca
la im port ancia de con diciones de trabaj o adecuad as.
Es necesar io que el d erecho del t rabajo efect úe una m irada sobre los m odos act uales de
tr abajar ant e la crisis d onde el concepto se confr onta, por el reconocim ien to de nuev os
modos de con trat ar y m ercados de trabaj o segm entados par a det erminar prin cipalm ente
el grado de sat isfacción que el t raba jo honr a en sus dive rsas categ orías.
El t rabaj o decente demanda en la p r áctica acordar protección labor al y social suficiente
(segurid ad social, negociaci ón colect iva, salario social, entre otras m edidas consideradas
com o de recho s laborales básicos). Despu és, debe ocuparse de rescat ar la part icipación del
tr abaj ador en el sen o de la em presa, un tem a que había q uedad o op acado en l os set ent a.
Se dest aca en el trabajo la potencialid ad concept ual d el término a par tir de elem en tos
lin güísticos, jur ídicos y t ransform adores, demostr ando que no se agota en la declar ación
de der echos f undam en tales de la OIT ni en el aj ustad o cum plimiento de la norm ativa
laboral.
Palabr as clave: Trabajo decente, OI T, der echo del trabaj o.
Th e Conce pt and Dimen sion of Dece nt Work: Somew he re Bet we en
Basic Socia l P rot ect ion and the Part icipat ion of Labo r in t he Com pan y
Abstr act
The novel con cept of decent work d erived from th e m emoirs of the Gener al Dir ect or of
th e I LO in it s 8 7t h Conference, primarily implies a defense of the righ ts of work ers t o
carry ou t an integrationist act ivity of design com pletion, and point s out t he im portan ce of
adequate work conditions. I t is necessary in labor righ ts to analyze present work m odes
bef ore t he crisis lev el, wher e the concep t is confront ed and occurs, and t o do this by
recognizin g new contractual modes and segm ent ed work m ar kets in order t o det ermine
th e satisfaction levels th at ar e honored by labor in it s diverse categ ories. Decent wor k
requires on a practical lev el the det erminat ion of labor protection and social sufficien cy
(social security, collect ive bargain ing, social salar y, among ot her elem ents considered t o
be basic labor r ights). On ce this is done, there should be an att em pt t o recover wor ker
par ticipation in the inner san ctum of t he com pany , a t heme which has been forgotten
since t he 1970 s. This paper points out the concep tual poten tial of th is term based on
lin guistic, judicial, and tran sform ational elem ents, d emon strating th at it is not been tot ally
worked out in the declarat ion of t he fund am ent al rights of the ILO, at least not in the
adj usted ful fillm ent of labor nor ms.
Key words: Decent wo rk, I LO, r ight to work .
Recib ido: 0 4-04 -01. Acep tado: 23-0 7-01
1 . I n tr odu cción
1. A partir de la Memoria d el Dir ect or General de la OI T en la 87° Conferen cia, se ha
com enzado a estudiar la signif icación y alcance que pueda aportar la adopción d el
concept o de tr abajo decent e, un térm ino q ue no tiene an tecedentes en el laboralism o, y
que co nstitu ye el obj eto cen tral d e est a invest igación.
Se indaga en el concept o de trabajo decente recurriendo a un a labor integrativa, dada
la escasa definición y la n ovedad que com por ta en el discurso jur ídico-laboral, par a lueg o
analizar las consecuencias e implicancias que la propuesta t iene con relación a la situación
com plej a ( y d ual, debe decirse desde ya) de los m ercados de tr abaj o.
En concr eto, se tr atará de det erminar la funcionalid ad y las manifest aciones que tr abajo
decent e p ued a t en er en or den a la protección básica d el tr abajo hum ano en aq uellos

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