Protección internacional del derrecho de asociación sindical

Autor:Ricardo Barona Betancourt
Cargo:Especialista en Seguridad Social de la Universidad Externado de Colombia
Páginas:453-481
RESUMEN

Cuando las normas nacionales o las autoridades judiciales o administrativas de cada país, no protegen el derecho de asociación sindical o lo violan permanentemente, la gran ventaja del derecho de asociación sindical es : a) La protección internacional, así: la Declaración Universal de los Derechos Humanos; el Pacto Internacional de Derechos Civiles y Políticos; el Pacto Internacional de Derechos... (ver resumen completo)

 
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Protección internacional del derecho de asociación
sindical
Ricardo BARONA-BETANCOURT
Especialista en Seguridad Social de la Universidad Externado de Colombia
Sumario
1. Protección del Derecho de Asociación Sindical por la
Organización Internacional del Trabajo. 1.1. En Convenios y
declaraciones. 1.2. Contenido del Derecho de Asociación
Sindical. 1.2.1. Derechos de los Trabajadores y de los
Empleadores sin ninguna distinción, de constituir organizaciones
y de afiliarse a ellas. 1.2.2. Derecho de los trabajadores y de
los empleadores de constituir organizaciones sin autorización
previa. 1.2.3. Derecho de constituir las organizaciones que
estimen convenientes y de afiliarse a las mismas. 1.2.4. Derecho
de las organizaciones de redactar sus estatutos y reglamentos.
1.2.5. Derecho de los organizaciones de elegir libremente sus
representantes. 1.2.6. Derecho de las organizaciones de
organizar su administración. 1.2.7. Derecho de las
organizaciones de organizar sus actividades y programa de
acción. 1.2.8. El derecho de huelga. 1.2.9. Disolución y
suspensión de las organizaciones. 1.2.10. Derecho de las
organizaciones de trabajadores y de empleadores de constituir
federaciones y confederaciones y de afiliarse a organizaciones
internacionales de empleadores y de trabajadores. 1.3.
Protección del Comité de Libertad Sindical de la Organización
Internacional del Trabajo. 2. Protección del Derecho de
Asociación Sindical por el Sistema de la Organización de
Naciones Unidas. 2.1. En declaraciones y convenios. 2.2.
Protección del Comité de Derechos Humanos del Pacto
Internacional de Derechos Económicos, Sociales y Culturales.
3. Protección del Derecho de Asociación Sindical por el Sistema
Interamericano de Derechos Humanos. 3.1. En declaraciones
y convenios. 3.2. Contenido del Derecho de Asociación Sindical.
3.2.1. El derecho a formar asociaciones. 3.2.2. Afiliación
Obligatoria a las Organizaciones Sindicales. 3.2.3. La autonomía
de las Asociaciones. 3.2.4. El derecho a la huelga. 3.3.
Protección por la Comisión Interamericana de Derechos
Humanos. 3.4. Protección por la Corte Interamericana de
Derechos Humanos.
7º Congreso Internacional de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social. Memorias y Comunicaciones
Derecho del Trabajo Nº 15/2013 (Extraordinaria) Issn: 1856-3449 453-481
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Resumen
Cuando las normas nacionales o las autoridades judiciales o administrativas de
cada país, no protegen el derecho de asociación sindical o lo violan
permanentemente, la gran ventaja del derecho de asociación sindical es : a) La
protección internacional, así: la Declaración Universal de los Derechos Humanos;
el Pacto Internacional de Derechos Civiles y Políticos; el Pacto Internacional de
Derechos Económicos, Sociales y Culturales; la Declaración Americana de
Derechos y Deberes del Hombre; la Carta Internacional Americana de Garantías
Sociales; la Convención Americana sobre Derechos Humanos; el Protocolo de
San Salvador; los Convenios 87, 98 y 151 de la OIT. b) Acudir a diferentes
entidades internacionales, así: El Comité de Libertad Sindical de la OIT; al
Comité de Derechos Humanos del Pacto Internacional de Derechos Económicos,
Sociales y Culturales; y a la Comisión y Corte Interamericana de Derechos
Humanos.
Palabras Claves: Asociación Sindical. Organización Internacional del Trabajo.
Sistema Interamericano de Derechos Humanos. Comité de Libertad Sindical.
Organización de Naciones Unidas.
Abastract
When national rules or judicial or administrative authorities of each country, not
protect the right to organize violate or permanently, the great advantage of the
right of association is: a) The international protection and the Universal Declaration
of the Rights human, the International Covenant on Civil and Political Rights, the
International Covenant on Economic, Social and Cultural Rights, the American
Declaration of Rights and Duties of Man, the Inter-American Charter of Social
Guarantees, the American Convention on human Rights, the Protocol San
Salvador; Conventions 87, 98 and 151 of the ILO. b) Attend various international
entities, as follows: The Committee on Freedom of Association, the Human
Rights Committee of the International Covenant on Economic, Social and Cultural
Rights and the Inter-American Commission and Court of Human Rights.
Keywords: Union Association. International Labour Organization. Inter-American
System of Human Rights. CFA. United Nations.
Ricardo Barona Betancourt

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